Analiza przedwdrożeniowa [uczestnictwo w projektach i realizowanie zadań związanych z wdrożeniami i utrzymaniem systemu Teta HR, w tym udział w pracach analityczno-koncepcyjnych
Konfiguracja systemu
a) tworzenie rozszerzeń funkcjonalnych systemu Teta HR,
b) tworzenie raportów w systemie Teta HR,
c) testowanie wytworzonych rozwiązań,
Prowadzenie szkoleń dla użytkowników oraz wsparcie powdrożeniowe
Nadawanie uprawnień / role
Tworzenie dokumentacji
requirements-expected :
Podstawowa znajomość polskiego schematu płacowego
Znajomość struktur bazy danych TETA HR/Oracle (kadry/płace) i zapytań SQL
Minimum 4 lata doświadczenia w użytkowaniu oprogramowania klasy ERP Teta moduł HR
Chęć nabycia lub poszerzania kompetencji w obszarze rozwiązań klasy ERP Teta, SAP Cloud Platform
Znajomość zagadnień związanych z migracją danych w ramach modułu HR
Nastawienie na realizację celów i pracę zespołową
Umiejętność efektywnego organizowania własnego czasu
Dobra znajomość języka SQL (pisanie zapytań, funkcji, procedur)
English na poziomie czytania i zrozumienia dokumentacji (B1+)
offered :
Dostęp i dofinansowanie platformy Medicover Benefits (m.in. bilety do kina, teatru, karnety sportowe) zniżki na usługi i produkty oferowane przez spółki Medicover, grupowe ubezpieczenie NNW i inne
Wsparcie w zdobywaniu nowej wiedzy oraz możliwość rozwoju poprzez udział w szkoleniach oraz programach rozwojowych
Pracę w branży, której misją jest ratowanie zdrowia i życia ludzi
Możliwość zaangażowania się w wolontariat pracowniczy Fundacji Medicover
Angażujące akcje w ramach kampanii well-beingowej "Zdrowie przez cały rok"
