Informacje o stanowisku

Szukasz stabilizacji w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku? Priorytetem dla Ciebie jest przedsiębiorca, który docenia i wspiera swój zespół? Daj się zrekrutować! Aktualnie do naszego zespołu poszukujemy osoby na stanowisko: ASYSTENT DS. ADMINISTRACJI MAGAZYNOWEJ
Wyzwania, dzięki którym nie będzie miejsca na nudę: 　•　Kontrolowanie poprawnego obiegu dokumentów; 　•　Obsługa poczty; 　•　Udzielanie instrukcji i wskazówek kierowcom co do sposobu i miejsca ustawienia samochodu pod za/rozładunek; Weryfikacja ilości przyjętego towaru w oparciu o dokumenty; 　•　Potwierdzanie doładunku na listach wysyłkowych; 　•　Uczestniczenie w przeprowadzanych inwentaryzacjach; 　•　Przygotowywanie raportów; 　•　Wykonywanie innych poleceń przełożonych, związanych z pracą magazynów; 　•　Zachowanie tajemnicy służbowej.
Na stanowisku na pewno się przyda: 　•　Wykształcenie min. średnie, 　•　Dobra znajomość pakietu MS Office (zwłaszcza Excel), 　•　Znajomość programów gospodarki magazynowej WMS, 　•　Znajomość zasad gospodarki magazynowej - będzie dodatkowym atutem, 　•　Gotowość do podjęcia pracy w systemie zmianowym, 　•　Doświadczenie na podobnym stanowisku - mile widziane, 　•　Umiejętność organizacji własnego czasu pracy, 　•　Sumienność.
Warto do nas dołączyć, bo mamy dla Ciebie: 　•　Ambitne stanowisko w strukturach niekwestionowanego lidera usług transportowych, 　•　Stabilne zatrudnienie na pełny etat na podstawie umowy o pracę, 　•　Atrakcyjne wynagrodzenie zasadnicze i jasny system premiowy, 　•　Pełne szkolenie wdrożeniowe, 　•　Możliwość podnoszenia własnych kwalifikacji i rozwoju zawodowego, dzięki cyklicznym szkoleniom wewnętrznym i zewnętrznym, 　•　Najnowocześniejsze i zaawansowane technologicznie narzędzia pracy, 　•　Doskonałe warunki i koleżeńska atmosfera, 　•　Dofinansowanie posiłków, 　•　Pakiet medyczny, 　•　Karta paliwowa, 　•　Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia zdrowotnego, 　•　Wysoka kultura organizacyjna /akcje charytatywne, spotkania i eventy integracyjne, sekcje sportowe/, 　•　Owocowe piątki, 　•　Jasno określony przebieg etapów rekrutacji: 1 etap - analiza CV, 2 etap - rozmowa telefoniczna, 3 etap - spotkanie i ustalenie szczegółów, 4 etap - podjęcie decyzji o zatrudnieniu lub odrzuceniu kandydata.

Ruda Śląska - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach