Stanowisko ds. obsługi postępowania orzeczniczego
3353819
Obowiązki
Zakres zadań wykonywanych w ramach funkcji organizacyjnej:
Pracownik zapewnia obsługę postępowań o wydanie orzeczenia lub opinii przez lekarza orzecznika lub komisję lekarską Zakładu oraz postępowań o nadanie, cofnięcie i wygaszenie upoważnienia do wystawiania zaświadczeń lekarskich, współpracę z konsultantami, zwrot kosztów przejazdu osobom wezwanym na badanie, obsługę skierowań na rehabilitację leczniczą oraz obsługę zadań z zakresu prewencji wypadkowej.
Wymagania
Wymagania formalne określone dla stanowiska pracy:
Niezbędne:
Mile widziane:
- wykształcenie wyższe (ekonomia, administracja, prawo, ubezpieczenia społeczne)
- minimum 6 miesięcy w pracy biurowej
Wymagania dodatkowe;
- Orientacja na cel
- Orientacja na jakość
- Komunikacja
- Współpraca
- Elastyczność
- Nastawienie na rozwój
- Orientacja na klienta
- Rozwiązywanie problemów
- Radzenie sobie w trudnych sytuacjach
- Znajomość pakietu MS Office
Wymagane dokumenty:
Osoby zainteresowane ofertą prosimy o nadesłanie:
- CV
- listu motywacyjnego z zaznaczeniem komórki organizacyjnej i stanowiska, o jakie ubiega się kandydat/kandydatka
- dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, doświadczenie zawodowe.
- w przypadku pracowników ZUS zaświadczenie o zatrudnieniu (jeśli jest wymagany staż pracy)
Dokumenty należy przesłać przez formularz aplikacyjny wybierając Aplikuj na dole oferty.
Dodatkowe informacje:
- poszukujemy jednej osoby na stanowisko
- umowa o pracę
- proces rekrutacji obejmować będzie rozmowę kwalifikacyjną oraz test wiedzy.
- skontaktujemy się tylko z kandydatami/kandydatkami spełniającymi wymagania formalne;
- nadsyłanych dokumentów nie zwracamy,
- oferty niekompletne, przesłane po terminie nie będą rozpatrywane
Oferujemy
Oferujemy:
- zatrudnienie w stabilnej firmie na podstawie umowy o pracę
- możliwość rozwoju zawodowego,
- bogaty program szkoleń, w tym możliwość dofinansowania studiów,
- świadczenia z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych, w tym dopłatę do wypoczynku i zajęć sportowych
- pakiety ubezpieczeń zdrowotnych oraz na życie w PZU
- system premiowy
Zakład Ubezpieczeń Społecznych jest pracodawcą przyjaznym osobom z niepełnosprawnościami. Stwarza pracownikom optymalne środowisko pracy, uwzględniając ich potrzeby. Istnieje możliwość dostosowania stanowiska pracy i jego wyposażenia do indywidualnych potrzeb osób z niepełnosprawnościami.
Wyposażenie stanowiska pracy:
- sprzęt komputerowy,
- sprzęt biurowy.
Warunki wykonywania pracy:
- spełniają warunki określone wymogami bhp i ppoż.,
- polegają na obsłudze komputera powyżej 4 godzin na dobę,
- konieczność poruszania się po całym obiekcie,
- budynek IV piętrowy z windą oraz pomieszczeniami sanitarnymi dostosowanymi do potrzeb osób niepełnosprawnych,
- stanowisko pracy zlokalizowane w pomieszczeniach biurowych na I piętrze,
- wejście do budynku jest zorganizowane z poziomu chodnika,
- przy wejściu do budynku znajduje się pochylnia,
- drzwi przy wejściu do budynku otwierają się automatycznie,
- w bezpośrednim sąsiedztwie wejścia do budynku znajdują się miejsca parkingowe dla osób z niepełnosprawnościami.
Źródło: Zus/Praca
