96 835
16 228
This job is with Warner Bros. Discovery, an inclusive employer and a member of myGwork – the largest global platform for the LGBTQ+ business community. Please do not contact the recruiter directly.
Welcome to Warner Bros. Discovery... the stuff dreams are made of.
Who We Are...
When we say, "the stuff dreams are made of," were not just referring to the world of wizards, dragons and superheroes, or even to the wonders of Planet Earth. Behind WBDs vast portfolio of iconic content and beloved brands, are the storytellers bringing our characters to life, the creators bringing them to your living rooms and the dreamers creating whats next...
From brilliant creatives, to technology trailblazers, across the globe, WBD offers career defining opportunities, thoughtfully curated benefits, and the tools to explore and grow into your best selves. Here you are supported, here you are celebrated, here you can thrive.
CZEGO OCZEKUJEMY:
znajomość rynku marketingu, mediów i produkcji video
minimum 2 lata doświadczenia w obszarze obsługi klienta w projektach specjalnych, koordynacji eventów czy produkcji telewizyjnej
dobra znajomość języka angielskiego
prawo jazdy kat. B (mile widziane)
swobody wyrażania myśli w mowie i piśmie zgodnie z zasadami języka polskiego
kreatywności
zaangażowania
nastawienia na realizację celów
dobrej organizacji pracy
samodzielności
odporności na stres i pracę pod presją czasu
umiejętności organizacyjnych
BĘDZIESZ ODPOWIEDZIALNY ZA:
kompleksowa obsługa kreacji ofert oraz realizacji projektów niestandardowych tv (lokowanie produktu) i digital (FB, IG, YT, TT, Player, www)
nadzór nad przestrzeganiem zasad realizacji lokowania produktu na planie zdjęciowym oraz podczas postprodukcji
przygotowywanie dokumentacji projektu oraz rozliczanie projektu postbuy
obsługa klienta wewnętrznego i zewnętrznego, budowanie relacji z klientami, agencjami, redakcjami tv i online
realizację budżetu Biura Reklamy
rozwój produktu tv i digital
OFERUJEMY:
pracę w wiodącej firmie medialnej z ugruntowaną pozycją na rynku
możliwość pracy przy wyjątkowych projektach crossmediowych
praca w modelu hybrydowym
pracę w doświadczonym i ambitnym zespole
wyjątkową kulturę organizacyjną
możliwość pracy w międzynarodowym środowisku
umowa o pracę
pakiet świadczeń: prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie i NNW, platforma kafeteryjna MyBenefit, dofinansowanie do karty sportowej, fundusz świadczeń socjalnych, programy emerytalne, program poleceń pracowniczych
darmowy dostęp do platformy Max
inicjatywy na rzecz równowagi między życiem zawodowym a prywatnym: platforma wellbeingowa, joga, masaże, webinaria edukacyjne, Program Wsparcia Pracowników, organizowane przez pracowników pokazy filmowe w biurowej sali kinowej
szkolenia i rozwój: platforma szkoleniowa, dofinansowanie lekcji języka angielskiego, Employee Resource Groups, Engagement Club - możliwość rozwijania swoich zainteresowań w tematycznych grupach pracowniczych, spotkania online z ekspertami
działania CSR: akcje wolontaryjne, inicjatywy ekologiczne i społeczne
dostęp do miejsc parkingowych
WHAT WE EXPECT:
knowledge of the marketing, media and video production market
minimum of 2 years of experience in the area of customer service in special projects, event coordination or TV production
good knowledge of the English language
category B driving licence (nice to have)
openness to express thoughts in speech and writing in accordance with the rules of the Polish language
creativity
commitment
a goal-oriented approach
good organisation of work
independence
resistance to stress and working under time pressure
organisational skills
YOU WILL BE RESPONSIBLE FOR:
comprehensive support for the creation of offers and implementation of non-standard projects on TV (product placement) and digital (FB, IG, YT, TT, Player, www)
overseeing compliance with the principles of product placement on set and during post-production
preparing project documentation and post-buy project accounts
servicing internal and external clients, building relationships with clients, agencies, TV and online editors
implementing the budget of the Advertising Bureau
tv and digital product development
WE OFFER:
a job in a leading media company with an established position on the market
the opportunity to work on unique cross-media projects
work in a hybrid model
work in an experienced and ambitious team
a unique organisational culture
opportunity to work in an international environment
contract of employment
hybrid work
benefits package: private medical care, life and accident insurance, MyBenefit cafeteria platform, sports card, social fund, retirement pension plan, Employee Referral Program
free access to the Max platform
work-life balance initiatives: well-being platform, yoga, massages, educational webinars, Employee Support Program, film screenings organized by employees in the office cinema
training and development: training platform, co-financing of English lessons, Employee Resource Groups, Engagement Club - the opportunity to develop your interests in thematic employee groups, online meetings with experts
CSR activities: volunteering, ecological and social initiatives
access to parking spaces
How We Get Things Done...
This last bit is probably the most important! Here at WBD, our guiding principles are the core values by which we operate and are central to how we get things done. You can find them at www.wbd.com/guiding-principles/ along with some insights from the team on what they mean and how they show up in their day to day. We hope they resonate with you and look forward to discussing them during your interview.
Championing Inclusion at WBD
Warner Bros. Discovery embraces the opportunity to build a workforce that reflects the diversity of our society and the world around us. Being an equal opportunity employer means that we take seriously our responsibility to consider qualified candidates on the basis of merit, regardless of sex, gender identity, ethnicity, age, sexual orientation, religion or belief, marital status, pregnancy, parenthood, disability or any other category protected by law.If youre a qualified candidate with a disability and you require adjustments or accommodations during the job application and/or recruitment process, please visit our accessibility page for instructions to submit your request.
#LI-DNI