Specjalista ds. Rekrutacji i HR
- Szczecin
Informacje o stanowisku
Grupa Hosso to profesjonalny partner w rozwoju rynku nieruchomości komercyjnych. Jesteśmy właścicielami galerii handlowych zlokalizowanych w Białogardzie, Gubinie, Świdwinie, Drawsku Pomorskim, Kołobrzegu, Świebodzinie, Gryficach, Policach, Szczecinku oraz biurowców w Koszalinie.
Aktualnie Grupa realizuje nowy projekt inwestycyjny tj. budowę Tematycznego Parku Rozrywki Hossoland. Będzie to pierwsza taka inwestycja na Pomorzu Zachodnim. Inwestycja realizowana jest w Brojcach koło Gryfic w województwie zachodniopomorskim.
Specjalista ds. Rekrutacji i HR
Numer referencyjny: 4
Miejsce pracy: Szczecin
- Administracyjne wsparcie Działu Zasobów Ludzkich,
- Wykonywanie obowiązków administracyjnych związanych z rekrutacją ( prowadzenie rekrutacji end to end),
- Tworzenie i publikowanie ogłoszeń rekrutacyjnych,
- Aktywne, kreatywne rekrutowanie pracowników stałych, sezonowych do pracy w największym parku rozrywki w Zachodniopomorskim,
- Onboarding pracowników
- Prowadzenie Exit Interview
- Wsparcie innych działów w rozwiązywaniu problemów administracyjnych i personalnych w razie potrzeby eskalowanie ich według obowiązującej struktury organizacyjnej,
- Monitorowanie trendów branży i inicjowanie nowych pomysłów,
- Udział we wdrażaniu polityki personalnej,
- Kontakt z instytucjami zewnętrznymi ( szkoły urzędy).
- Wykształcenie wyższe (preferowane kierunki: socjologia, psychologia, zarządzanie zasobami ludzkimi),
- 2- letnie doświadczenie w obszarze HR i/lub rekrutacji
- doświadczenie w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych end-to-end,
- umiejętność sprawnej obsługi komputera i programów z pakietu MS Office,
- Praktyczna znajomość efektywnych metod pozyskiwania kandydatów,
- Doskonale rozwinięte umiejętności interpersonalne oraz wysoka kultura osobista,
- Samodzielność i bardzo dobra organizacja pracy,
- prawo jazdy kat. B (gotowość do odbywania częstych wyjazdów służbowych).
- Mile widziana znajomość HRlink
- Pracę w firmie nastawionej na dynamiczny rozwój,
- Stabilne zatrudnienie,
- Samodzielność w ramach wykonywanych obowiązków,
- Pracę w miłej atmosferze i zgranym zespole,
- Prywatna opieka medyczna, możliwość wykupienia dodatkowego ubezpieczenia grupowego i medicover sport,
- Umowa o pracę.
