Informacje o stanowisku

• Prowadzenie procesów rekrutacyjnych dla stanowisk wykonawczych i specjalistycznych.
• Kompletowanie dokumentów zgodnych z prawem pracy i zatrudnianiem cudzoziemców.
• Weryfikacja kwalifikacji i uprawnień technicznych kandydatów.
• Koordynacja z działem prawnym i kadrowym w sprawach umów i badań medycznych.
• Tworzenie i publikacja ogłoszeń, aktywne poszukiwanie kandydatów.
• Zarządzanie bazą kandydatów, wsparcie działań employer branding.

• Minimum 2 lata doświadczenia w rekrutacji na stanowiska techniczne.
• Znajomość procedur związanych z legalizacją zatrudnienia cudzoziemców.
• Dobra znajomość języka polskiego, mile widziana znajomość języka angielskiego lub ukraińskiego.
• Umiejętność pracy pod presją czasu, organizacja własnej pracy.
• Praca stacjonarna w biurze w Warszawie.

• Stabilne zatrudnienie w renomowanej firmie z sektora energetycznego.
• Atrakcyjne wynagrodzenie z premiami za wyniki.
• Nowoczesne biuro w centrum Warszawy.
• Międzynarodowy zespół i ambitne projekty.
• Możliwości rozwoju w dynamicznie rosnącej organizacji.

Warszawa - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach