Informacje o stanowisku

• znasz język rosyjski/ukraiński (wymóg konieczny)
• masz doświadczenie w rekrutacji, najlepiej w branży TSL lub gotowość do nauki.
• znasz lub chcesz poznać procedury zatrudniania cudzoziemców spoza UE.
• potrafisz koordynować proces rekrutacji i dokumentację legalizacyjną kierowców C+E.
• doceniasz wynagrodzenie z premiami za efektywność w pozyskiwaniu kierowców.

• aktywnie pozyskuje kandydatów na stanowisko kierowcy C+E (spoza UE).
• ma umiejętność prowadzenia rozmów z kandydatami z różnych krajów spoza UE.
• poprowadzi pełny proces rekrutacji – selekcja CV, rozmowy, weryfikacja kwalifikacji
• zajmie się nadzorem dokumentacji związanej z zatrudnianiem kierowców spoza UE
• będzie utrzymywać kontakt z kierowcami i pomagać w ich onboardingu
• posiada bardzo dobrą znajomość języka rosyjskiego/ukraińskiego i mile widzianego angielskiego (do komunikacji wewnętrznej)

• premie za rekrutację kandydatów
• możliwość pracy zdalnej
• bazę kandydatów
• budżet na ogłoszenia na portalach pracy
• dostęp do narzędzi graficznych (Canva)
• szkolenie i kompleksowe wdrożenie w nowe obowiązki,
• stabilne zatrudnienie z atrakcyjnym wynagrodzeniem na podstawie umowy o pracę,
• możliwość rozwoju i zdobycia nowych doświadczeń zawodowych
• darmowy parking
• prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, pakiet sportowy
• brak dress code’u

zachodniopomorskie - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach