Informacje o stanowisku

Manpower (Agencja zatrudnienia nr 412) to globalna firma o ponad 70-letnim doświadczeniu, działająca w 82 krajach. Na polskim rynku jesteśmy od 2001 roku i obecnie posiadamy prawie 35 oddziałów w całym kraju. Naszym celem jest otwieranie przed kandydatami nowych możliwości, pomoc w znalezieniu pracy odpowiadającej ich kwalifikacjom i doświadczeniu. Skontaktuj się z nami - to nic nie kosztuje, możesz za to zyskać profesjonalne doradztwo i wymarzoną pracę!Zadania:

• Zarządzanie dokumentacją kadrowo-płacową (przygotowywanie umów cywilnoprawnych, umów o pracę, aneksów do umów, zaświadczeń, monitorowanie terminów szkoleń BHP oraz ważności badań lekarskich, sporządzanie wypowiedzeń, świadectw pracy, zaświadczeń ERP-7, Z-3 i innych dokumentów)
  
  
• Kompleksowa obsługa pracowników (udzielanie informacji oraz porad w zakresie prawa pracy i wewnętrznych regulacji dotyczących zatrudnienia)
  
  
• Weryfikacja ewidencji i rozliczanie czasu pracy, naliczanie wynagrodzeń z umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych, przygotowywanie list płac
  
  
• Przygotowywanie rozliczeń i terminowej sprawozdawczości dotyczącej ZUS (Płatnik), PDOF, GUS, PFRON, PIT, PPK, a także kontakt z ZUS, GUS, US
  
  
• Rozliczanie benefitów pracowniczych
  
  
• Sporządzanie raportów i zestawień na potrzeby wewnętrzne oraz Zarządu
  
  
• Obsługa kontroli i audytów
  
  

• Doświadczenie w pracy na samodzielnym stanowisku w dziale kadr i płac (min. 3 lata)
  
  
• Dobra znajomość prawa pracy, przepisów dotyczących systemu ubezpieczeń społecznych oraz podatku dochodowego od osób fizycznych
  
  
• Umiejętność obsługi pakietu MS Office (w szczególności Excel)
  
  
• Terminowość i dokładność w działaniu
  
  
• Otwartość, komunikatywność i łatwość nawiązywania kontaktów interpersonalnych
  
  
• Doświadczenie w obsłudze programu kadrowo-płacowego Symfonia (mile widziane)
  
  

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę na czas nieokreślony (po okresie próbnym)
  
  
• Pracę w zgranym zespole i atmosferze pełnej współpracy i wsparcia
  
  
• Udział w szkoleniach finansowanych przez pracodawcę  
  
  
• Elastyczny czas pracy (rozpoczęcie pracy 6:15 – 8:30)
  
  
• Atrakcyjny pakiet świadczeń socjalnych (dofinansowanie wypoczynku i świąt)
  
  
• Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego dla Ciebie i Twoich bliskich
  
  
• Prywatną opiekę medyczną
  
  
• Dofinansowanie karty MultiSport
  
  

Łódź - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach