https://bip.inowroclaw.pl/oferta-pracy/28095/mlodszy-referent-w-wydziale-kultury-promocji-i-komunikacji-spolecznej-17-2026
Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
1)Zadania główne:
a)przygotowywanie odpowiednich wyjaśnień, sprostowań,
b)tworzenie i bieżąca aktualizacja strony internetowej www.inowroclaw.pl, serwisów elektronicznych i internetowych, portali społecznościowych oraz współpraca w tym zakresie z wydziałami Urzędu Miasta Inowrocławia,
c)redagowanie tekstów opracowywanie tekstów publikowanych w kanałach informacyjnych Miasta Inowrocławia,
d)wykonywanie fotografii i wszelkich materiałów na potrzeby Urzędu Miasta Inowrocławia,
e)prowadzenie komunikacji aktywnej i reaktywnej.
Zadania pomocnicze:
a)Prowadzenie konsultacji społecznych projektów inicjowanych przez Miasto, we współpracy z komórkami organizacyjnymi Urzędu.
b)Opracowywanie i przygotowywanie projektów dokumentów z zakresu komunikacji społecznej na posiedzenie komisji Rady Miejskiej.
c)Analizowanie wyników badań, sondaży i konsultacji prowadzonych na terenie Miasta, budowanie na tej podstawie skutecznej strategii komunikacji z mieszkańcami Inowrocławia.
d)Prowadzenie analiz niezbędnych do stosowania nowych form promowania Inowrocławia przy wykorzystaniu nowoczesnych systemów teleinformatycznych.
e)Wykorzystanie kanałów komunikacji z zainteresowanymi grupami.
f)Współpraca z komórkami organizacyjnym Urzędu Miasta Inowrocławia i innymi jednostkami organizacyjnymi w zakresie komunikacji społecznej.
Szczególne uprawnienia i obowiązki:
a)Przetwarzanie danych osobowych na swoim stanowisku pracy (zgodnie
z zakresem czynności na swoim stanowisku pracy);
b)Podpisywanie rachunków i faktur z zakresu kultury, promocji oraz komunikacji społecznej pod względem formalno-rachunkowym;
c)Uwierzytelnianie sporządzonych odpisów dokumentów z zakresu prowadzonych spraw przez Wydział;
d)Ze względu na zakres działania i specyfikę wydziału, udział
w przedsięwzięciach organizowanych m.in. przez Miasto Inowrocław (konferencje, imprezy kulturalne, sportowe, festyny, itp.), również poza standardowymi godzinami pracy Urzędu Miasta Inowrocławia.
Informacja o warunkach pracy:
a) siedziba Urzędu Miasta znajduje się przy al. Ratuszowej 36 w Inowrocławiu,
b) usytuowanie stanowiska pracy: praca w pomieszczeniach biurowych na drugim piętrze
w budynku przy Al. Ratuszowej 36,
c) wymiar czasu pracy: pełny.
Informacja o warunkach płacy:
a) zatrudnienie na podstawie umowy o pracę,
b) wynagrodzenie zasadnicze na wskazanym w ogłoszeniu stanowisku według kategorii zaszeregowania od VII XI, tj. od 4 940,00 zł brutto,
c) dodatek za wysługę lat (od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego),
d) dodatkowe wynagrodzenie roczne,
e) nagrody jubileuszowe,
f) jednorazowa odprawa w związku z przejściem na emeryturę lub rentę z tytułu niezdolności do pracy,
g) system dodatków i nagród zawarty w regulaminie wynagradzania,
h) pakiet socjalny,
d) inne przywileje:
- możliwość przystąpienia do pracowniczego ubezpieczenia grupowego,
- możliwość przystąpienia do pracowniczych planów kapitałowych,
- możliwość podnoszenia kwalifikacji poprzez udział w szkoleniach.
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych:
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Miasta Inowrocławia, w kwietniu 2026 r., w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych, wynosi mniej niż 6%.Inne wymaganiahttps://bip.inowroclaw.pl/oferta-pracy/28095/mlodszy-referent-w-wydziale-kultury-promocji-i-komunikacji-spolecznej-17-2026
Wymagania niezbędne:
a)Wykształcenie: średnie.
b)Wymagany profil (specjalność):
c)Doświadczenie zawodowe:
d)Predyspozycje osobowościowe: dyspozycyjność, kreatywność, samodzielność, rzetelność, dobra organizacja pracy, odpowiedzialność, umiejętność pracy pod presją czasu.
e)Umiejętności:
- znajomość ustaw: o samorządzie gminnym, o pracownikach samorządowych, ustawy
o ochronie danych osobowych, o organizowaniu i prowadzeniu działalności kulturalnej, Kodeks postępowania administracyjnego, ustawy o finansach publicznych, ustawy o dostępie do informacji publicznej, Prawo zamówień publicznych, Kodeksu pracy,
- dobra znajomość obsługi komputera.
Wymagania dodatkowe:
- mile widziana umiejętność wykonywania grafik komputerowych,
- mile widziane doświadczenie w redagowaniu tekstów i wykonywaniu zdjęć,
- umiejętność tworzenia materiałów video,
- znajomość trendów marketingowych.Rodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę na czas określonySystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscjedna zmiana