Informacje o stanowisku

Dla naszego Klienta poszukujemy osoby na stanowisko: Młodszy/-a Konsultant/ka ds. kadr i płac.ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
- Kompleksowa obsługa kadrowo‑płacowa pracowników (prowadzenie akt osobowych, przygotowywanie umów o pracę, aneksów, świadectw pracy)
- Sporządzanie list płac
- Przygotowywanie umów cywilnoprawnych (umowy-zlecenia, umowy o dzieło)
- Obsługa i aktualizacja danych w systemie CRM
- Wsparcie działu kadr w bieżących pracach administracyjnych i organizacyjnych
WYMAGANIA:
- Minimum około 2 lata doświadczenia w obszarze kadr i płac, zdobytego w organizacji zatrudniającej ok 50 pracowników
- Praktyczna znajomość podstawowych procesów kadrowo‑płacowych oraz bieżącej obsługi pracowników
- Doświadczenie w pracy z systemami kadrowo‑płacowymi (mile widziane Comarch Optima oraz Płatnik)
- Dobra, praktyczna znajomość przepisów prawa pracy oraz ubezpieczeń społecznych umożliwiająca samodzielną realizację powierzonych zadań
- Podstawowa znajomość zasad ochrony danych osobowych (RODO) w obszarze HR
- Dobra znajomość pakietu MS Office (w szczególności Excel)
- Dokładność, terminowość i systematyczność w pracy z dokumentacją kadrową oraz danymi wrażliwymi
- Umiejętność analitycznego i logicznego myślenia oraz zachowania poufności
- Zdolność do pracy zespołowej oraz dobra organizacja pracy własnej, także przy większej liczbie zadań
- Komunikatywność i wysoka kultura osobista
OFERUJEMY:
- Wsparcie zespołu oraz wdrożenie na stanowisko
- Premia świąteczna
- Praca w Poznaniu w stabilnych godzinach
- Wolne weekendy
- Atrakcyjne wynagrodzenie podstawowe

Poznań - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach