analizowanie dokumentacji konstrukcyjnej, technologicznej i wymagań Armatora;
współpraca z Armatorami i Towarzystwami Klasyfikacyjnymi w zakresie odbiorów i oceny jakości oraz wykonywanych badań;
dokonywanie oceny parametrów jakościowych wyrobów na różnych etapach procesu produkcji podstawowej i ich zdawanie do klientów zewnętrznych;
współpraca z Technologiem, Konstruktorem oraz Towarzystwem Klasyfikacyjnym i Armatorem, w zakresie tworzenia planów kontroli i pomiarów wyrobów;
prowadzenie analiz skuteczności odbiorów na podstawie zrealizowanych zgłoszeń, aplikacji wraz z analizą jakości popartą kartami braków i reklamacji;
monitorowanie wskaźników skuteczności odbiorów i badań, przeprowadzanie kontroli inspekcyjnych dla potwierdzenia zgodności przebiegu procesu z wymaganiami;
współpraca z Biurem Realizacji Projektów w zakresie potwierdzania stanu zaawansowania odbiorów i jakości wykonania;
wystawianie kart braków w procesie produkcji;
opiniowanie aktów reklamacyjnych dla potrzeb serwisu gwarancyjnego.
WYMAGANIA:
wykształcenie minimum średnie techniczne;
minimum 2-letnie doświadczenie zawodowe;
znajomość zagadnień z dziedziny konstrukcji kadłuba, prefabrykacji sekcji płaskich i przestrzennych, zbrojeń rurarskich, prób szczelności;
znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym.
znajomość przepisów Towarzystw Klasyfikacyjnych i egzekwowanie zgodności wykonania z wymaganiami w poszczególnych fazach procesu produkcyjnego w czasie odbiorów międzyoperacyjnych;
umiejętność funkcjonowania w środowisku pracy zgodnym z wymaganiami ISO 9001:2015.
Dodatkowym atutem będzie:
znajomość branży;
posiadanie certyfikatu kompetencji z zakresu badań wizualnych stopnia 2 (VT2);
znajomość i umiejętność poruszania się w zagadnieniach Publikacji AQAP 2110:2016 oraz WSK.
OFERUJEMY:
stabilne zatrudnienie i atrakcyjne wynagrodzenie;
możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego;
dofinansowanie do programu MultiSport;
dużą dozę odpowiedzialności i samodzielności w wykonywaniu obowiązków;
stały rozwój kompetencji poprzez realizację ambitnych zadań;
możliwość współpracy z największymi Armatorami i firmami z branży okrętowej;
bogaty pakiet świadczeń socjalnych, a wśród nich m.in. karty podarunkowe 2x w roku, dofinansowanie do wypoczynku, świąteczne upominki dla dzieci,
możliwość udziału w zawodowych szkoleniach wewnętrznych, finansowanie kursów specjalistycznych i udziału w konferencjach.