Staż letni w Zespole Doświadczeń Kandydata i Pracownika

2749

Obowiązki

• wsparcie zespołu w działaniach związanych z aktywnościami skierowanymi do pracowników i stażystów i tymi zorientowanymi na zewnątrz organizacji do potencjalnych kandydatów:
  
  -wsparcie organizacyjne,
  
  - tworzenie treści w kanałach komunikacji wewnętrznej i na SoMe,
  
  - współpraca przy realizacji działań dla stażystów,
  
  - udział w bieżących projektach zespołu.

Wymagania

• ukończony II rok studiów lub status absolwenta maksymalnie do 2 lat po uzyskaniu dyplomu (preferowane kierunki: ekonomia, zarządzanie kapitałem ludzkim, psychologia),
• “lekkie pióro,
• aktywne korzystanie z mediów społecznościowych,
• dyspozycyjność do pracy (co najmniej 30 h tygodniowo), 
• zainteresowanie obszarem HR, zwłaszcza jego "miękką" odnogą, w tym EB,
• umiejętność tworzenia grafik/prezentacji mile widziana,
• wysokie umiejętności komunikacyjne,
• nastawienie na współpracę,
• samodzielność i dobra organizacja pracy.

Oferujemy

• umowę zlecenie na okres 3 miesięcy stażu (lipiec-wrzesień),
• atrakcyjne wynagrodzenie,
• pracę z najlepszymi ekspertami w branży,
• zdobycie doświadczenia w jedynej w branży firmie na rynku,
• udział w wielu atrakcjach dedykowanych tylko dla stażystów,
• udział w eventach firmowych,
• świetne połączenie komunikacyjne biura,
• staż w firmie wspierającej sport i kulturę.

Źródło: Totalizator Sportowy/Praca