praca przy monitorze ekranowym powyżej połowy dobowego wymiaru czasu pracy;
wymuszona pozycja ciała związana z wykonywaniem większości zadań w pozycji siedzącej;
podstawowe wyposażenie stanowiska to zestaw komputerowy z oprogramowaniem;
praca przy oświetleniu mieszanym;
stres związany z obsługa klientów zewnętrznych;
kontakt telefoniczny i bezpośredni z petentami;
budynek nie jest przystosowany dla osób niepełnosprawnych (bariera architektoniczna, brak windy i podjazdów wewnątrz budynku).
brak dostosowania miejsca pracy do potrzeb osób z niepełnosprawnością.
Prowadzi postępowania administracyjne, opiniuje odwołania, skargi, zażalenia i wnioski w sprawach wynikających ze stosunku służbowego w trybie, terminie i zakresie przewidzianym w obowiązujących przepisachh
Analizuje i weryfikuje, pod kątem zgodności z przepisami prawa, dokumentację uwzględnianą przy ustalaniu wzrostu uposażenia zasadniczego policjantów oraz sporządza projekty rozkazów personalnych w tym zakresie
Przygotowuje projekty opinii do opracowywanych aktów prawnych w zakresie stosunku służbowego policjantów
Ustala uprawnienia policjantów, m. in.: do nagród jubileuszowych, wysługi lat pracy oraz urlopów wypoczynkowych, dodatkowych i okolicznościowych, do urlopu wypoczynkowego, dodatku za wieloletnią pracę, nagrody jubileuszowej, odprawy pieniężnej, dodatkowego wynagrodzenia rocznego oraz przygotowuje dokumentację w tym zakresie
Sporządza projekty rozkazów personalnych i innych decyzji w sprawach osobowych policjantów
Przygotowuje projekty dokumentów wynikających z praw i obowiązków oraz przebiegu służby policjantów, np. świadectw służby, opinii o służbie, skierowań na badania do rejonowych komisji lekarskich oraz wykonuje czynności związane ze zwolnieniem ze służby w Policji
Sporządza projekty dokumentów na żądanie uprawnionych organów (np. opinii o służbie policjanta, czy też przebiegu służby dla potrzeb sądu, prokuratury
WYMAGANIA:
wykształcenie: średnie
doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego w administracji publicznej lub w obszarze prawa administracyjnego
Znajomość przepisów: ustawy o Policji i aktów wykonawczych, Kodeksu pracy w obszarze spraw osobowych policjantów nieuregulowanych przepisami ustawy o Policji oraz w zakresie innych przepisów związanych ze sprawami osobowymi policjantów
W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31.07.1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa panstwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnieniu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczyy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
Umiejętność stosowania prawa
Umiejętność rzeczowego i poprawnego formułowania wniosków i opinii, analizy i syntezy informacji, organizacji pracy własnej
Obsługi komputera w zakresie pekietu MS Office
Posiadanie obywatelstwa polskiego
Korzystanie z pełni praw publicznych
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
wykształcenie: wyższe prawnicze lub administracyjne
co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego w obszarze kadrowym
Znajomość ustawy o wliczaniu okresów pracy w indywidualnym gospodarstwie rolnym do pracowniczego stażu pracy
OFERUJEMY:
Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników
Możliwość korzystania z Kasy Zapomogowo-Pożyczkowej
Dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych
Dodatek za wysługę lat
Benefity płacowe: dodatkowe wynagrodzenie (tzw. 13-tka), nagrody uznaniowe za wyniki i osiągnięcia, dodatek za wysługę lat (od 5% do 20% wynagrodzenia), nagrody jubileuszowe
Możliwość wykupienia pakietu opieki medycznej dla pracownika i członków rodziny, a także ubezpieczenia na życie
Możliwość przystąpienia do PPK
Ruchomy czas rozpoczęcia pracy pomiędzy godz. 7.00 a godz. 9.00
