.
STANOWISKO PRACY DS. UDOSTĘPNIANIA ZASOBU GEODEZYJNEGO I KARTOGRAFICZNEGO ORAZ SPRAW ORGANIZACYJNYCH W REFERACIE DOKUMENTACJI GEODEZYJNEJ I KARTOGRAFICZNEJ W WYDZIALE GEODEZJI I KATASTRU
  • Słupsk
STANOWISKO PRACY DS. UDOSTĘPNIANIA ZASOBU GEODEZYJNEGO I KARTOGRAFICZNEGO ORAZ SPRAW ORGANIZACYJNYCH W REFERACIE DOKUMENTACJI GEODEZYJNEJ I KARTOGRAFICZNEJ W WYDZIALE GEODEZJI I KATASTRU
Słupsk, Zwycięstwa 3, 76-200 Słupsk, powiat: m. Słupsk, woj: pomorskie
Urząd Miejski w Słupsku
27. 4. 2024
od 4 500 PLN (Wynagrodzenie brutto)
Informacje o stanowisku

Link do ogłoszenia o naboru: https://bip.um.slupsk.pl/praca/903.html
Wynagrodzenie od 4500 zł brutto- w zależności od posiadanego doświadczenia.
Ogólna charakterystyka:
stanowisko dotyczy obsługi interesantów w zakresie udostępniania materiałów zasobu geodezyjnego i kartograficznego oraz obsługi organizacyjnej i kancelaryjnej Wydziału Geodezji i Katastru.
Ważniejsze zadania:
1. udostępnianie materiałów Państwowego Zasobu Geodezyjnego i Kartograficznego, w szczególności kopii map ewidencyjnych i map zasadniczych , wydawania wypisów i wyrysów oraz informacji z ewidencji gruntów i budynków, a także innych materiałów zasobu w związku ze zgłaszanymi pracami geodezyjnymi i na wniosek;
2. wydawanie licencji określających zakres wykorzystania udostępnianych materiałów państwowego zasobu geodezyjnego i kartograficznego;
3. ustalanie i pobierane opłat za udostępniane materiały oraz inne dane państwowego zasobu geodezyjnego i kartograficznego;
4. prowadzenie sekretariatu wydziału, w tym rejestracja wniosków wpływających do wydziału w informatyczny systemie obiegu dokumentacji urzędowej oraz systemu państwowego zasobu geodezyjnego i kartograficznego (PZGIK);
5. prowadzenie spraw (rejestracja wniosków oraz dokumentów wychodzących) z zakresu udostępniania zasobu geodezyjnego i kartograficznego oraz wydawania wypisów i wyrysów oraz informacji z ewidencji gruntów i budynków;
6. prowadzenie spraw organizacyjnych wydziału, w tym zaopatrzenie wydziału w niezbędne materiały biurowe i wyposażenie niezbędne do funkcjonowania;
7. prowadzenie Biuletynu Informacji Publicznej w sprawach należących do wydziału.
Warunki pracy na stanowisku:
1. intensywna praca wzrokowa z monitorami ekranowymi;
2. długotrwałe unieruchomienie przy pracy siedzącej;
3. wymuszona pozycja ciała;
4. praca w budynku, w którym znajduje się winda oraz łazienka dostosowana do potrzeb osób z niepełnosprawnością.

Inne wymagania
Wymagania niezbędne:
1. obywatelstwo polskie lub obywatelstwo Unii Europejskiej lub obywatelstwo innych państw, którym obywatelom na podstawie umów międzynarodowych lub przepisów prawa wspólnotowego przysługuje prawo podjęcia zatrudnienia na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej;
2. pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
3. wykształcenie wyższe o profilu geodezyjnym lub pokrewne;
4. ogólny staż pracy: minimum 1 rok stażu pracy;
5. kandydat na stanowisko pracownika samorządowego nie może być skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe oraz powinien cieszyć się nieposzlakowaną opinią;
6. pracownik samorządowy zatrudniony na powyższym stanowisku nie może wykonywać dodatkowych zajęć pozostających w sprzeczności lub związanych z zajęciami, które wykonuje w ramach obowiązków służbowych, wywołujących uzasadnione podejrzenie o stronniczość lub interesowność oraz zajęć sprzecznych z obowiązkami wynikającymi z ustawy o pracownikach samorządowych;
7. dla osób nieposiadających obywatelstwa polskiego znajomość języka polskiego potwierdzona dokumentem określonym w załączniku Nr 2 do rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 16 grudnia 2009 r. w sprawie sposobu przeprowadzania postępowania kwalifikacyjnego w służbie cywilnej.
Wymagania dodatkowe:
1. mile widziane uprawnienia zawodowe z zakresu geodezji i kartografii;
2. mile widziane doświadczenie zawodowe w obszarze geodezji i kartografii;
3. mile widziana znajomość oprogramowania Mdok, TurboEWID, KSAT;
4. mile widziane doświadczenie zawodowe w administracji publicznej (w szczególności w jednostkach samorządu terytorialnego);
5. Umiejętności interpersonalne: komunikatywność, kreatywność, umiejętność argumentowania, umiejętność pracy w zespole, odporność na stres umiejętność logicznego myślenia, samodzielność.

Rodzaj zatrudnienia
Umowa o pracę na czas określony

System wynagradzania
Czasowy ze stawką miesięczną

Zmianowosc
jedna zmiana

Wyksztalcenia
wyższe (w tym licencjat)

  • Praca Słupsk
  • Specjalista ds. kadr i płac Słupsk
  • Specjalista ds. badań i rozwoju Słupsk
  • Specjalista ds. analizy i statystyki Słupsk
  • Specjalista ds. chłodnictwa i klimatyzacji Słupsk
  • Specjalista ds. BHP i ochrony środowiska Słupsk
  • Technik żywienia i gospodarstwa domowego Słupsk
  • Pracownicy uczelni w Polsce Słupsk
  • Pośrednik w obrocie nieruchomościami Słupsk
  • Doradca podatkowy w Polsce Słupsk
  • Specjalista ds. Sprzedaży Słupsk
  • Słupsk - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach


    115 408
    18 570