ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony
WYMAGANIA:
Wykształcenie: średnie zawodowe
Uprawnienia: Doświadczenie zawodowe, biegła obsługa komputera, Microsoft Office
Inne wymagania: Wymagania: zgodnie z ogłoszeniem o naborze - https://cuwolodz.bip.gov.pl/ogloszenia-o-prace/specjalista-specjalistka-ds-plac-samodzielny-referent-samodzielna-referentka-ds-plac.html
Wymagania niezbędne/konieczne:
- Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych
- Niekaralność za przestępstwo popełnione umyślnie
- Nieposzlakowana opinia
- Wyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji
- Posiadanie wykształcenia wyższego, średniego lub innego umożliwiającego pracę na ww. stanowisku samodzielnego referenta/specjalisty ds. płac
- Staż pracy: samodzielny referent/samodzielna referentka preferowane w przypadku wykształcenia wyższego 2 lata stażu pracy, a w przypadku wykształcenia średniego 4 lata stażu pracy oraz co najmniej 1 roku doświadczenia na stanowisku związanym z obsługą płacową, Specjalista/specjalistka preferowane w przypadku wykształcenia wyższego 2 lata stażu pracy, a w przypadku wykształcenia średniego 3 lata stażu pracy oraz co najmniej 2 lata doświadczenia na stanowisku związanym z obsługą płacową
- Bardzo dobra znajomość obowiązujących prawa pracy, podatku dochodowego od osób fizycznych, ubezpieczeń społecznych; mile widziana znajomość przepisów dotyczących zasad wynagradzania pracowników samorządowych i nauczycieli
- Umiejętność obsługi programu PŁATNIK
- Preferowana znajomość programu Płace firmy Vulcan Sp. z o.o. lub programu Progman Płace firmy Wolters Kluwer Polska SA
Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie
OFERUJEMY:
Wynagrodzenie brutto: od 6 398 PLN
System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną
