MOŻLIWOŚĆ ROZWOJU DLA MŁODYCH OSÓB Z WIEDZĄ MECHANICZNĄ LUB ELEKTRYCZNĄ
docelowe obowiązki po wdrożeniu:
-przygotowywanie opisu i budzetu zadań inwestycyjnych,
-przygotowywanie planów szczegółowych dla wyznaczonych projektów inwestycyjnych, harmonogramowanie,
-prowadzenie negocjacji zakupowych,
-realizacja projektów: całościowy nadzór oraz koordynacja pod względem merytorycznym (z uwzględnieniem aspektów BHP) oraz finansowym,
-raportowanie realizacji budżetu i zadań,
-efektywna współpraca z interesariuszami projektów inwestycyjnych oraz z członkami zespołu projektowego.
Wymagania:
-wykształcenie wyższe, preferowana specjalność: elektryk / mechanik
-prawo jazdy kat. B,
-znajomość języka angielskiego w stopniu umożIiwiającym komunikację,
-umiejętność obsługi komputera w zakresie pakietu MS Office, mile widziana znajomość programu AutoCAD (czytanie rysunków),
Nasz Klient oferuje:
-umowę o pracę,
-możliwość podnoszenia kwalifikacji poprzez szkolenia,
-zdobywanie doświadczenia w międzynarodowej organizacji,
-pakiet swiadczeń socjalnych m.in. dofinansowanie do urlopu, wycieczki,
-ubezpieczenie grupowe NW,
-pakiet medyczny.