Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny

WYMAGANIA:

• Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• Uprawnienia: znajomość prawa pracy,dokładność,samodzielność, podzielność uwagi, umiejętność współpracy,obowiązkowość
• Inne wymagania: - doświadczenie na podobnym stanowisku w dziale kadrowo-płacowym,
  
  - praktyczna znajomość przepisów z zakresu prawa pracy, zasad rozliczania czasu pracy, zasiłków z ubezpieczenia społecznego, podatku dochodowego od osób fizycznych, składek na ubezpieczenia społeczne,
  
  - praktyczna znajomość programu Płatnik,
  
  - umiejętność obsługi komputera i urządzeń biurowych,
  
  - znajomość pakietu Office, szczególnie MS Excel
  
  - umiejętność analitycznego i logicznego myślenia,
  
  - umiejętność pracy w zespole,
  
  - obowiązkowość, terminowość i dokładność,
  
  - mile widziana znajomość programu Symfonia ERP Kady i Płace.
• Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

• Wynagrodzenie brutto: od 5 300 do 5 700 PLN
• Opis wynagrodzenia: wynagrodzenie zasadnicze brutto, dodatek stażowy stanowiący procent od wynagrodzenia zasadniczego - nie więcej niż 20% , nagroda jubileuszowa, świadczenie z ZFŚS, premia, prawo do zakupu wyżywienia pracowniczego
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Lądek-Zdrój - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach