Opis stanowiska
-
Obsługa systemu kadrowo‑płacowego — wprowadzanie danych osobowych pracowników i zleceniobiorców. -
Przygotowywanie dokumentów — umowy o pracę, umowy zlecenia (po ustaleniu warunków), przekazywanie do weryfikacji. -
Wystawianie zaświadczeń dla pracowników. -
Obsługa badań i szkoleń — skierowania na badania lekarskie, kontrola terminów badań i szkoleń BHP. -
Weryfikacja danych kadrowych — urlopy, zwolnienia, przepracowane godziny. -
Wprowadzanie dodatkowych informacji — np. zajęcia komornicze. -
Przygotowywanie deklaracji PPK — generowane automatycznie w systemie, wysyłka deklaracji. -
Tworzenie list płac.
Wymagania stanowiska
-
Znajomość programu Optima oraz podstawowa wiedza z zakresu kadr i płac – bardzo mile widziane. -
Dokładność, sumienność i umiejętność pracy z danymi. -
Gotowość do współpracy przy dokumentach wymagających danych z innych systemów (np. RP‑7).
Oferujemy
-
Praca w pełni zdalna – komfortowe warunki dla osób z niepełnosprawnością. -
Stabilne, powtarzalne zadania, które pozwalają pracować w swoim tempie. -
Wsparcie zespołu i jasne procedury. -
Realna możliwość dopasowania obowiązków do Twoich potrzeb.