Informacje o stanowisku

Opis stanowiska pracy

Twoje zadania:

• realizacja zadań związanych z administracją kadrowo- płacową (np. przygotowywanie umów, aneksów, wprowadzanie danych, wysyłanie pasków wynagrodzeń)
• przygotowywanie list płac i rozliczanie czasu pracy
• przygotowywanie raportów związanych z zatrudnieniem i wynagrodzeniami oraz deklaracji np. ZUS, GUS
• współpraca z instytucjami zewnętrznymi i zagranicznymi oddziałami firmy
• wsparcie procesu zatrudniania obcokrajowców
• udział w projektach wewnętrznych w ramach zespołu HR

Czego oczekujemy:

• min. 2- letnie doświadczenie w obszarze kadr i płac
• praktyczna wiedza z zakresu przepisów prawa pracy i ubezpieczeń społecznych
• język angielski w mowie i piśmie- B2
• wykształcenie wyższe
• umiejętność organizacji pracy własnej, dotrzymywanie terminów, dokładność i umiejętność pracy z ludźmi

Benefity:

• stabilne zatrudnienie
• atrakcyjne wynagrodzenie
• bogaty pakiet benefitów
• praca hybrydowa
• wspierające środowisko pracy

W celu złożenia aplikacji prosimy o kliknięcie przycisku Aplikuj teraz i postępowanie zgodnie z instrukcjami. W przypadku wcześniejszych spotkań w firmie Grafton, prosimy o bezpośredni kontakt z konsultantem prowadzącym. Podane stawki wynagrodzeń są stawkami brutto, na podstawie badania wynagrodzeń Grafton Recruitment. Ostateczna wartość wynagrodzenia zależy od stopnia dopasowania kompetencji Kandydata do wymogów opisanych w ofercie. Oferty pracy Grafton Recruitment nie są ofertami w rozumieniu Kodeksu Cywilnego (podst. Prawna art. 66 i 71 K.C.). Uprzejmie informujemy, że zapoznajemy się ze wszystkimi aplikacjami, a kontaktujemy się z wybranymi osobami. Gwarantujemy dyskrecję.

Grafton Recruitment Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia nr 20329.

Więcej podobnych ofert pracy na http://pl.grafton.com/pl/job-search

Poznań - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach