Kuratorium Oświaty we Wrocławiu



Dolnośląski Kurator Oświaty poszukuje kandydatów-kandydatek na stanowisko:

Specjalista do spraw informatycznych

w Wydziale Nadzoru Kształcenia Ponadpodstawowego i Strategii Edukacyjnej

Specjalista

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

• pozyskuje informacje, dane do sprawozdań, opracowań dla instytucji zewnętrznych z wykorzystaniem SIO i baz KO oraz elektronicznej platformy nadzoru pedagogicznego;
• doskonali pracowników KO w zakresie umiejętności stosowania technologii informacyjnej;
• udziela pomocy pracownikom KO i dyrektorom szkół i placówek podczas pracy z aplikacjami informatycznymi Kuratorium Oświaty we Wrocławiu;
• dba o aktualność danych szkół/placówek w bazach KO i SIO;
• tworzy narzędzia do zbierania danych z wykorzystaniem baz danych;
• pomaga w obsłudze sprzętu informatycznego na stanowiskach pracy;
• instaluje systemy i oprogramowania.

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

• wykształcenie: wyższe informatyczne
• doświadczenie zawodowe/staż pracy: co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego doświadczenia zawodowego na stanowisku informatyka

• znajomość pakietu Office, w szczególności Excel i Access, a także możliwości wykorzystania pakietu w pracy zdalnej;
• umiejętność analizy danych;
• umiejętność rozumienia różnych modeli danych;
• umiejętność rozwiazywania problemów technicznych;
• komunikatywność;
• kreatywność;
• umiejętność pracy w zespole;
• umiejętność organizacji pracy własnej;
• w służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów - nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później
• Posiadanie obywatelstwa polskiego
• Korzystanie z pełni praw publicznych
• Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

• CV i list motywacyjny
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
• Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
• Oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji na ww. stanowisko oraz danych wykraczających poza wymagania określone w ogłoszeniu o naborze, na które kandydat wyraził zgodę
• Oświadczenie, że w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. nie pracował/ł, nie pełniła/ł służby w organach bezpieczeństwa państwa i nie była/był współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów . Nie dotyczy kandydatek/kandydatów urodzonych 1 sierpnia 1972 r. lub później.
• Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
• Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
• Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

Termin i miejsce składania dokumentów:

• Dokumenty należy złożyć do: 2024-03-18
• Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
• Miejsce składania dokumentów:
  
  Kuratorium Oświaty we Wrocławiu
  
  Kancelaria Ogólna pok. 2009 ( II piętro)
  
  pl. Powstańców Warszawy 1
  
  50 – 153 Wrocław
  
  

Warunki pracy

Praca w siedzibie urzędu; stanowisko pracy zorganizowane w pomieszczeniu biurowym z dostępem do światła dziennego, narzędzia i materiały pracy: komputer, urządzenia biurowe, budynek dostosowany do potrzeb osób niepełnosprawnych fizycznie: windy, drzwi odpowiedniej szerokości, odpowiednio dostosowane toalety. Urząd jest dostosowany dla potrzeb osób poruszających się na wózkach inwalidzkich .

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.