Osoba zatrudniona na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za pełną obsługę kadrowo-płacową, tj. za:
- przygotowywanie projektów dokumentów związanych z nawiązywaniem i rozwiązywaniem stosunku pracy;
- prowadzenie akt osobowych;
- naliczanie wynagrodzeń;
- sporządzanie deklaracji i raportów miesięcznych ZUS, PFRON oraz deklaracji rocznych do US (PT-4, PIT-11);
- sporządzanie sprawozdań GUS;
- obsługa programu kadrowo-płacowego;
oraz innych czynności związanych z pracą na w/w stanowisku.
Godziny pracy: 7:30-15:30.Inne wymaganiaWymagania:
- obywatelstwo polskie;
- pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
- wymagane wykształcenie średnie ekonomiczne, preferowane wykształcenie wyższe ekonomiczne;
- znajomość ustawodawstwa w zakresie finansów publicznych;
- znajomość przepisów kadrowo-płacowych;
- znajomość prawa pracy i ubezpieczeń społecznych;
- znajomość obsługi pakietu MS Office (Excel, Word) oraz obsługi urządzeń biurowych;
- umiejętność szybkiego uczenia się oraz gotowość do podnoszenia kwalifikacji zawodowych;
- terminowość, odpowiedzialność i rzetelność w realizowaniu zadań;
- mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku;Rodzaj zatrudnieniaUmowa o pracę na czas określonySystem wynagradzaniaCzasowy ze stawką miesięcznąZmianowoscjedna zmianaWyksztalceniaśrednie branżowe, ekonomiczne