Informacje o stanowisku

Systematyczne wykonywanie prac administracyjno-biurowych, w szczególności: a) prowadzenie ewidencji dokumentacji projektowej, b) terminowe i rzetelne załatwianie spraw i pism wnoszonych przez mieszkańców oraz ich pełne udokumentowanie, c) prowadzenie ewidencji zadań, d) prowadzenie ewidencji zawartych umów, e) załatwianie bieżącej korespondencji. Prowadzenie spraw związanych z bieżącym utrzymaniem sieci wodociągowych oraz sieci kanalizacji sanitarnej. Przygotowywanie dokumentów merytorycznych niezbędnych do przeprowadzenia procedur zamówień publicznych oraz przygotowywanie projektów umów z wykonawcami: w zakresie eksploatacji i konserwacji sieci kanalizacyjnej oraz przepompowni ścieków i usuwanie awarii, konserwację SUW oraz sieci wodociągowej na terenie gminy. Sporządzanie sprawozdań dotyczących eksploatacji i infrastruktury w zakresie gospodarki wodno-ściekowej na terenie gminy. Prowadzenie spraw związanych z kontrolą nieruchomości w zakresie zrzutu do sieci kanalizacyjnej wód opadowych. Wydawanie i opiniowanie warunków technicznych przyłączenia do sieci wodociągowej i sieci kanalizacji sanitarnej. Wydawanie i opiniowanie warunków technicznych budowy sieci wodociągowej i sieci kanalizacji sanitarnej. Współudział w odbiorach nad wykonywanymi sieciami i przyłączami wodociągowymi i kanalizacyjnymi. Opiniowanie projektów z zakresu wodociągów i kanalizacji. Wydawania zaświadczeń o podłączeniu do sieci wodociągowej i sieci kanalizacji sanitarnej. Wykonywanie innych prac zleconych przez Wójta i Kierownika Referatu na zasadach określonych w Kodeksie Pracy. Umowa o pracę na czas nieokreślony. Wynagrodzenie zasadnicze brutto: stanowisko podinspektora od 5 340,00 do 9 900,00, stanowisko inspektora od 5 760,00 do 11 000,00, stanowisko głównego specjalisty od 5 880,00 do 11 800,00 zł. Dodatek za wieloletni staż pracy od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego, nagrody jubileuszowe przyznawane za staż pracy co 5 lat, począwszy od 20 lat do 45 lat, kwartalne nagrody uznaniowe, dodatkowe wynagrodzenie roczne (tzw. 13. pensja),
6) dofinansowanie do wypoczynku z Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (tzw. wczasy pod gruszą). Oferta również dla osób z niepełnosprawnością.

Inne wymagania
Wykształcenie wyższe (preferowany kierunek inżynieria środowiska, budownictwo, ochrona środowiska lub kierunki pokrewne). Preferowane doświadczenie w jednostkach, o których mowa w art. 2 ustawy o pracownikach samorządowych, w służbie cywilnej, w urzędach państwowych lub prowadzenie działalności gospodarczej o charakterze zgodnym z wymaganiami na danym stanowisku. Znajomość przepisów prawa w tym m.in.: Kodeksu Postępowania Administracyjnego, ustawy o samorządzie gminnym, ustawy o zbiorowym zaopatrzeniu w wodę i zbiorowym odprowadzaniu ścieków, ustawy Prawo budowlane oraz ustawy Prawo zamówień publicznych. Dobra obsługa komputera w zakresie pakietu MS Office. Zaangażowanie w wykonywaną pracę, rzetelność, obowiązkowość i dokładność. Umiejętność pracy w zespole, komunikatywność. Prawo jazdy kat. B. Posiadanie samochodu z możliwością wykorzystania do celów służbowych.

Rodzaj zatrudnienia
Umowa o pracę na czas nieokreślony

System wynagradzania
Czasowy ze stawką miesięczną

Zmianowosc
jedna zmiana

Wyksztalcenia
wyższe (w tym licencjat)

Michałowice - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach