Konsultant/ka ds. Wsparcia i Utrzymania Systemu SAP Integracja

Wymagane

Rozwijamy dział IT Core Żabka Future i poszukujemy doświadczonych specjalistów wsparcia i utrzymania następujących modułów SAP: SD/ Retail, MM/PM, Integracja, FI CO, ABAP.

Specjaliści ds. Wsparcia i Utrzymania Systemu SAP w powyższych modułach i zakresie będą odpowiedzialni za zapewnienie płynności działania, stabilności, wydajności i innowacyjności systemu oraz za zapewnienie szybkiego i skutecznego wsparcia technicznego dla użytkowników końcowych.

• Udział w pracach projektowych dotyczących tworzenia/modernizowania rozwiązań na potrzeby organizacji (w tym statusy, testy, wdrożenia i hypercare).
• Kontrolowanie zgodności wprowadzanych rozwiązań programistycznych z regułami dewelopmentu (ATC) i dobrymi praktykami prac integracyjnych.
• Monitorowanie komunikatów i procesów biznesowych od strony technologii.
• Współpraca z powiązanymi unitami (FI/CO/SCM/MM/WM/SD/Integracja) w zakresie prac developerskich.
• Modelowanie technicznych aspektów procesów biznesowych organizacji.
• Wdrażanie zaawansowanych zagadnień związanych z szynami danych i oprogramowaniem integracyjnym (tj. CPI, PO)
• Tworzenie modyfikacji i mniejszych nowych rozwiązań w połączeniu z biznesem i pozostałymi unitami technicznymi.
• Podążanie za nowościami w dewelopmencie, wdrażanie nowych reguł/rozwiązań.
• Planowanie refaktoryzacji kodów dla istniejących rozwiązań.
• Koordynowanie procesu wdrażania rozwiązań na szynach danych.
• Projektowanie architektury integracji między systemami, w tym wybór odpowiednich narzędzi i technologii SAP.
• Implementacja integracji, w tym tworzenie interfejsów, przekształcenie danych i konfiguracja adapterów integracyjnych.
• Dokumentowanie procesów integracyjnych, konfiguracji i testów w celu zapewnienia przejrzystości i możliwości późniejszego wsparcia.

Mile widziane

Tak pracujemy

• branżowe platformy e-learningowe
• czas na rozwój Twoich pomysłów
• przestrzeń do eksperymentowania
• szkolenia wewnątrzfirmowe
• wsparcie merytoryczne od liderów technologicznych
• wspieramy wydarzenia dla IT
• wymiana wiedzy technicznej w firmie

• dofinansowanie szkoleń i kursów
• możliwość pracy zdalnej
• elastyczny czas pracy
• spotkania integracyjne
• firmowa drużyna sportowa
• brak dress code’u
• kawa / herbata
• strefa relaksu
• paczki świąteczne

W Żabce zależy nam na tym aby każda osoba, która przechodzi przez proces rekrutacji miała poczucie, że mogła w pełni pokazać swoje umiejętności, kompetencje i potencjał.

Wierzymy, że nasza siła pochodzi z unikatowości każdej osoby oraz wzajemnego szacunku i otwartości na różnorodność. Do aplikowania zapraszamy każdą osobę, niezależnie od wieku, płci, stopnia sprawności, sytuacji rodzinnej, religii, orientacji seksualnej, narodowości itp. Chcesz wiedzieć więcej o naszym równościowym i inkluzowym podejściu, przeczytaj Politykę równości. (https://zabkagroup.com/pl/nasza-odpowiedzialnosc/nasze-polityki/)