ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
- 13 -tka – czyli dodatkowa 13 pełna pensja wypłacana raz do roku w styczniu,
- coroczne podwyżki wynagrodzeń przyznawane w miesiącu kwietniu,
- nagrody jubileuszowe pierwsza już po 3 latach stażu pracy w wysokości minimalnego wynagrodzenia, natomiast po 20 latach stażu pracy będzie to kwota prawie 30 000 zł,
- dofinansowanie socjalne dla wszystkich pracowników dwa razy do roku,
- nagrodę roczną,
Umowę o pracę ze stałą stawką miesięczną, wypłacaną do 10 dnia każdego miesiąca,
Prywatną opiekę medyczną dla pracowników i członków rodzin (bezpłatne prywatne wizyty lekarskie u specjalistów oraz badania obrazowe rezonans i USG),
Ubezpieczenie grupowe (Nationale Nederlande),
Pracę w zgranym zespole oraz przestrzeń na samodzielność w działaniu,
Pracę od poniedziałku do piątku od godziny 8:00 do godziny 16:00.