Na tym stanowisku będziesz odpowiedzialny(-a) m.in. za:

• Koordynację i bieżącą obsługę umowy na świadczenie usług teleinformatycznych,
• Weryfikację projektów teleinformatycznych i analizę zasadności potrzeb klienta biznesowego w Spółce z obszaru ze szczególnym uwzględnieniem Systemów Dynamicznej Informacji Pasażerskiej,
• Koordynację realizacji umów i spraw z zakresu teleinformatyki , w tym obsługę formalną umów w aktualnie obowiązujących w Spółce systemach informatycznych,
• Udział w negocjacjach oraz bieżącą współpracę z dostawcami usług teleinformatycznych oraz telekomunikacyjnych,
• Prowadzenie rejestru i rozliczeń zadań z obszaru teleinformatyki, rozliczanie faktur wpływających do wydziału z obszaru teleinformatyki,
• Weryfikację ofert i wycen, składanych przez kontrahentów w toku realizacji umów,
• Udział w procesie zakupowym poprzez opracowanie i weryfikację dokumentacji niezbędnej do realizacji zamówień, definiowanie wymagań, opracowywanie analizy oraz uczestnictwo w pracach komisji przetargowej w celu zapewnienia prawidłowości i spójności nabywań.

Czego oczekujemy od Ciebie?

• Wykształcenia wyższego o profilu informatyka lub telekomunikacja,
• Minimum 3-letniego doświadczenia i uczestnictwa w dużych projektach teleinformatycznych zakończonych pełnymi wdrożeniami,
• Umiejętności opracowania i uzgadniania dokumentacji przedprojektowej i projektowej, w tym m.in.: oceny biznesowej pod kątem realizacji budżetu, Opisu Przedmiotu Zamówienia, opracowywania założeń do umów z wykonawcami wewnętrznymi,
• Umiejętności prowadzenia negocjacji oraz bieżącej współpracy z dostawcami usług teleinformatycznych,
• Umiejętności analizy projektowej dokumentacji telekomunikacyjnej i budowlanej,
• Umiejętności opracowywania oceny biznesowej zawieranych umów,
• Umiejętności przygotowywania wariantów alternatywnych dla realizowanych projektów i umów.

Oferujemy:

• Praca na lata - 61% pracowników jest z nami na pokładzie powyżej 5 lat,
• Produkty firmowe- ulgi na przejazdy kolejowe dla Ciebie i Twojej rodziny oraz wolny dzień z okazji Dnia Kolejarza,
• Szkolenia- możliwość uczestnictwa w szkoleniach z zakresu specyfiki pracy oraz umiejętności miękkich, możliwość dofinansowania do kursów językowych i studiów,
• Rozwój- udział w licznych projektach w strukturach PKP S.A. mających realny wpływ na rozwój Grupy PKP - jednego z największych polskich pracodawców zatrudniającego ponad 75 tys. Pracowników,
• Atmosfera- praca w zgranych zespołach zorientowanych na cel,
• Benefity pozapłacowe- dofinansowanie do opieki medycznej, zajęć sportowo-rekreacyjnych i wypoczynku, wydarzeń kulturalnych.