kontakt telefoniczny i bezpośredni z klientem wewnętrznym i zewnętrznym,
praca przy monitorze ekranowym powyżej połowy dobowego czasu pracy,
praca przy naturalnym i sztucznym oświetleniu,
wymuszona pozycja ciała,
bariery architektoniczne:
brak windy w budynku,
brak podjazdów wewnątrz budynku,
budynek ogólnie nie jest dostosowany dla osób poruszających się na wózku inwalidzkim (brak odpowiedniej szerokości drzwi, odpowiednio dostosowanych toalet).
wykonuje prace związane z zabezpieczeniem kadrowo-mobilizacyjnym Komendy,
opracowuje regulamin oraz etat jednostki Policji przewidzianej do militaryzacji,
współpracuje z terenowymi organami administracji wojskowej,
przygotowuje dokumenty związane z wyłączeniem od pełnienia czynnej służby wojskowej policjantów i pracownikow Komendy,
opracowuje materiały analityczno-sprawozdawcze z obszaru prowadzonych zagadnień,
sporządza wykazy dotyczące mianowania na wyższe stopnie policyjne,
bierze udział w tworzeniu systemu motywacyjnego Komendy.
WYMAGANIA:
wykształcenie: średnie
doświadczenie zawodowe/staż pracy co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego pracy biurowej
Znajomość ustaw: o Policji, o obronie Ojczyzny, o Służbie Cywilnej, rozporządzenia Rady Ministrów w sprawie militaryzacji,
Umiejętność obsługi komputera, pakieru MS Office oraz urządzeń biurowych,
Znajomość zasad pracy kancelaryjno-biurowej,
Samodzielność, odpowiedzialność w działaniu, umiejętność organizacji pracy własnej,
Umiejętności interpersonalne: komunikatywność oraz umiejętność przekazywania informacji w sposób jasny, precyzyjny i zwięzły,
Dostęp do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą poufne lub zgoda na postępowanie sprawdzające,
W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944 - 1990 oraz treści tych dokumentów. Nie dotyczy kandydatów/kandydatek urodzonych 1 sierpnia 1972 r. i później. Osoba wybrana do zatrudnienia, urodzona przed 1 sierpnia 1972 r. będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne.
Posiadanie obywatelstwa polskiego
Korzystanie z pełni praw publicznych
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
doświadczenia zawodowego
Praca w administracji publicznej
Praca na podobnym stanowisku
OFERUJEMY:
Możliwość wyjścia w celu załatwienia ważnej sprawy
Pomieszczenie lub stojaki na rowery na terenie urzędu
Możliwość skrócenia dnia pracy dla zapewnienia opieki nad dzieckiem lub osobą zależną
Dostosowanie planów urlopów pracowników posiadających dzieci w wieku szkolnym i przedszkolnym do terminów wakacji, ferii i przerw świątecznych
Dofinansowanie do wypoczynku pracowników
Dofinansowanie do wypoczynku dzieci pracowników
Ruchomy czas pracy: rozpoczęcie pracy między 7:00 a 9:00 i skończenie jej po 8h
Możliwość korzystania z Kasy Zapomogowo - Pożyczkowej
Dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych
Benefity płacowe: dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw trzynastka, dodatek za wysługę lat (od 5% do 20% wynagrodzenia), nagrody jubileuszowe
Możliwość wykupienia ubezpieczenia na życie oraz pakietu opieki medycznej dla pracownika i członków rodziny
