Rekrutujemy dla: Naszego klienta, prężnie rozwijającej się firmy produkcyjnej.

HR Manager

d4ec1fc7-7039-42c2-94be-8338e0e20778

Obowiązki

• Tworzenie polityki personalnej spółki
• Opracowywanie procedur i standardów umożliwiających przyciąganie, zatrudnianie i szkolenie pracowników
• Projektowanie i wdrażanie planów strategicznych w obszarze HR
• Wdrażanie optymalnych metod zarządzania personelem
• Kontrola efektywności procesów
• Rekomendowanie rozwiązań usprawniających procesy
• Wdrażanie systemów motywacyjnych
• Zarządzanie procesem szkoleń i rozwoju pracowników
• Współpraca z zarządem w obszarze polityki personalnej

Wymagania

• Wykształcenie wyższe kierunkowe
• Doświadczenie w obszarze HR
• Zaawansowana znajomość języka angielskiego
• Praktycznej wiedzy z zakresu prawa pracy, rekrutacji, rozwoju oraz ocen pracowniczych
• Umiejętność budowania skutecznych relacji zawodowych z pracownikami na każdym szczeblu
• Umiejętność motywowania innych i wywierania na nich pozytywnego wpływu
• Doświadczenie i umiejętność zarządzania zmianą w organizacji, w odniesieniu do roli HR

Oferujemy

• Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
• Pracę w międzynarodowym środowisku, realny wpływ na rozwój firmy
• Prywatna opieka medyczna
• Pakiet socjalny (m.in: bony świąteczne)
• Premie, dodatki
• Ubezpieczenie na życie
• Możliwości rozwoju zawodowego