.
HR Manager ( branża produkcyjna )
  • Międzyrzecz
HR Manager ( branża produkcyjna )
Międzyrzecz, Międzyrzecz, Lubuskie, Polska
Randstad Polska Sp. z o.o.
17. 1. 2026
Informacje o stanowisku

Aktualnie dla naszego klienta ( firma produkcyjna ) poszukujemy osobę na stanowisko Regional HR Managera , który_a będzie odpowiedzialny_a za zarządzanie 3-4 placówkami w regionie. Stanowisko obejmuje szeroki zakres odpowiedzialności za zarządzanie procesami HR a także uwzględniającą zarządzanie zespołem.

Oczekujemy

  • wykształcenia wyższego w kierunku zasobów ludzkich, psychologii lub dziedzinie pokrewnej
  • min. 10 lat doświadczenia w HR, w tym conajmniej 3-5 lat na stanowisku kierowniczym o zasięgu regionalnym
  • doświadczenia w branży produkcyjnej / przemysłowej
  • umiejętności zarządzania zróżnicowanymi zespołami w różnych kręgach kulturowych
  • bardzo dobrej znajomości europejskiego prawa pracy
  • umiejętności efektywnej współpracy z osobami na różnych szczeblach organizacji
  • umiejętność strategicznego myślenia połączonego z postawą hands-on
  • wysokie umiejętności analityczne
  • biegła znajomość języka polskiego i angielskiego
  • mile widziana znajomość niemieckiego / francuskiego

Agencja zatrudnienia – nr wpisu 47

ta oferta pracy przeznaczona jest dla osób powyżej 18 roku życia

Oferujemy

  • zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
  • premię roczna
  • samochód służbowy
  • opiekę medyczną
  • dofinansowanie do karty sportowej
  • kartę lunchową
  • pracę w trybie stacjonarnym

Zadania

  • kreowanie i wdrażanie strategii zasobów ludzkim w kilku zakładach produkcyjnych w regionie europejskim
  • planowanie i nadzór nad rekrutacją na stanowiska specjalistycze oraz kierownicze w zakładach producyjnych, uwzględniające także udział w niektórych procesach rekrutacyjnych
  • planowanie działań employer brandingowych
  • opiekowanie i sprawne zarządzanie relacjami pracowniczymi, zarządzanie kwestiami związkowymi
  • zapewnienie zgodności polityk z europejskim prawem pracy
  • nadzór nad procesami zarządzania efektywnością
  • formułowanie strategii zarządzania talentami, procesami szkoleniowymi, planowaniem sukcesji
  • analiza kosztów osobowych, analiza wynagrodzeń
  • współrpaca z zewnętrznym dostawcą payroll
  • współpraca z kadrą menedżerską
  • zarządzanie zespołem liderów HR

  • Praca Międzyrzecz
  • Manager Międzyrzecz
  • Międzyrzecz - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach


    101 140
    14 799