Handlowiec
Miejsce pracy: Raszyn (pow. pruszkowski)
Twój zakres obowiązków
- Handlowiec w branży pokryć dachowych
- Przygotowywanie ofert dla klientów
- Nawiązywanie i utrzymywanie relacji z klientami
- Prezentowanie oferty produktowej lub usługowej
- Prowadzenie negocjacji handlowych i przygotowywanie umów
- Nadzór nad realizacją projektów
- Zamawianie towarów
- Realizacja planów sprzedażowych i raportowanie wyników
Nasze wymagania
- Doświadczenie handlowe (preferencyjnie w branży pokryć dachowych lub pokrewnej)
- Znajomość systemu Wapro Mag
- Dokładność i odpowiedzialność
- Komunikatywność i postawa prokliencka
- Umiejętność utrzymywania dobrych relacji z klientami, w tym z dekarzami
- MOŻLIWOŚĆ NEGOCJACJI WYNAGRODZENIA
Mile widziane
- Referencje od przeszłych pracodawców
To oferujemy
- Stabilne zatrudnienie
- Stałe wynagrodzenie + atrakcyjna premia kwartalna oparta o wyniki
- Przyjazna atmosfera pracy, mała rodzinna firma
- Szanse na rozwój i zwiększanie wynagrodzenia
Benefity
- dofinansowanie szkoleń i kursów
- zniżki na firmowe produkty i usługi
- spotkania integracyjne
- służbowy telefon do użytku prywatnego
- kawa / herbata
- możliwość uzyskania uprawnień
O nas
Dach Holding Hanbud Sp. Jawna to firma rodzinna, istniejąca na rynku od 1989 roku. Zajmujemy się kompleksowa sprzedażą pokryć dachowych. Należymy do grupy zakupowej Dach Holding S.A.
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez DACH HOLDING HANBUD sp.j. z siedzibą w: Sportowa 12, 05-090 Raszyn (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres 1 roku, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: emilia.strzyz@hanbud.waw.pl.
