Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony

WYMAGANIA:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Uprawnienia: Prawo jazdy kat. B,brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,obywatelstwo polskie
• Inne wymagania: Wymagania niezbędne (formalne):
  
  - obywatelstwo polskie,
  
  - wykształcenie wyższe o wymaganym profilu: transport, mechanika i budowa
  
  maszyn, logistyka, spedycja, ekonomia, technologie informatyczne w logistyce
  
  lub w transporcie, inżynieria ruchu, administracja,
  
  - co najmniej 4 lata stażu pracy,
  
  - doświadczenie zawodowe co najmniej 3 lata doświadczenia zawodowego
  
  w podmiocie będącym przedsiębiorcą transportowym lub w sektorze
  
  transportu pasażerskiego lub w sektorze IT związanym z branżą transportową
  
  lub w administracji publicznej
  
  lub co najmniej 1 rok doświadczenia w zarządzaniu projektami,
  
  - prawo jazdy kategorii B,
  
  - posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych,
  
  - korzystanie z pełni praw publicznych,
  
  - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo
  
  ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
  
  - posiadanie nieposzlakowanej opinii.
  
  II. Wymagania dodatkowe:
  
  - znajomość przepisów ustaw: o samorządzie gminnym, o pracownikach
  
  samorządowych, o transporcie drogowym, o publicznym transporcie
  
  zbiorowym, Kodeksu postępowania administracyjnego,
  
  - znajomość funkcjonowania pasażerskiego rynku transportu publicznego,
  
  - znajomość zagadnień i uwarunkowań związanych z planowaniem oferty
  
  przewozowej i rozkładów jazdy w transporcie zbiorowym,
  
  - umiejętność obsługi programów pakietu Microsoft Office (MS Word, MS Excel)
  
  oraz znajomość środowiska Windows.
  
  Mile widziane:
  
  - doświadczenie w pracy u przewoźnika autobusowego transportu zbiorowego,
  
  - doświadczenie w pracy przy planowaniu lub konstrukcji rozkładów jazdy,
  
  - znajomość oprogramowania związanego z obsługą pasażerskiego transportu
  
  zbiorowego,
  
  - znajomość topografii miasta Rybnika i okolic.
  
  III. Wymagania pożądane:
  
  - umiejętność pracy w zespole,
  
  - dobra organizacja pracy,
  
  - komunikatywność,
  
  - umiejętność analitycznego myślenia
• Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

• Wynagrodzenie brutto: od 6 300 do 6 500 PLN
• Opis wynagrodzenia: - przedział wynagrodzenia zasadniczego ustalonego dla w/w stanowiska:
  
  od 6.300 zł do 6.500 zł brutto - wg XVII kat. zaszeregowania wynikającej
  
  ze zwartościowanego stanowiska pracy,
  
  - dodatek funkcyjny od 200 zł do 500 zł brutto,
  
  - dodatek za wieloletnią pracę w wysokości od 5% do 20% wynagrodzenia
  
  zasadniczego w zależności od udokumentowanego stażu pracy,
  
  - uznaniowe premie kwartalne,
  
  - dodatkowe wynagrodzenie roczne tzw. trzynastka,
  
  - nagrody jubileuszowe oraz jednorazowa odprawa w związku z przejściem
  
  na emeryturę lub rentę z tytułu niezdolności do pracy,
  
  - stabilne zatrudnienie umowa o pracę,
  
  - nieoprocentowane pożyczki pracownicze oraz świadczenia z Zakładowego
  
  Funduszu Świadczeń Socjalnych Urzędu Miasta Rybnika,
  
  - możliwość przystąpienia do Pracowniczych Planów Kapitałowych (PPK),
  
  - grupowe ubezpieczenie na życie oraz ubezpieczenie odpowiedzialności
  
  majątkowej funkcjonariuszy publicznych (składki pokrywane przez Pracownika),
  
  - zapewnienie urządzeń korygujących wzrok pracownikom zatrudnionym na
  
  stanowiskach wyposażonych w monitory ekranowe poprzez refundację kosztów
  
  ich nabycia,
  
  - rozwój umiejętności poprzez udział w szkoleniach, warsztatach i kursach,
  
  - ruchomy czas pracy możliwość rozpoczęcia pracy pomiędzy 7:15 a 7:45,
  
  - możliwość uczestnictwa w zespołach zadaniowych.
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Rybnik - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach