Informacje o stanowisku

Do obowiązków pracownika na tym stanowisku należeć będzie w szczególności:
1) Kierowanie pracą księgowości i odpowiedzialność za całokształt spraw związanych z gospodarką finansową ośrodka, zgodnie z obowiązującymi przepisami oraz powierzonym zakresem obowiązków i odpowiedzialności.
2) Weryfikowanie dokumentów księgowych pod względem formalnym i rachunkowym.
3) Dekretowanie dokumentów księgowych oraz prawidłowe księgowanie w obowiązującym w jednostce programie finansowo - księgowym.
4) Prowadzenie pełnej rachunkowość, w tym rzetelne i terminowo sporządzane planów i sprawozdań finansowych do Urzędu Marszałkowskiego oraz sprawozdań do Urzędu Statystycznego zgodnie z obowiązującymi przepisami i wytycznymi organu prowadzącego.
5) Sporządzanie planów finansowych jednostki, harmonogramów wydatkowania środków, wnikliwe analizowanie.
6) Sporządzanie naliczeń odpisów na ZFŚS, planów i sprawozdawczości funduszu, przekazywanie naliczonych odpisów oraz nadzorowanie prawidłowości potrąceń i kontrola zgodności wydatków z regulaminem i przepisami prawa.
7) Dokonywanie zmian w planach finansowych i sporządzanie wniosków o przeniesienie środków budżetowych. Prowadzenie księgowości syntetycznej i analitycznej w zakresie wydatków budżetowych.
8) Nadzór nad terminowym sporządzaniem operacji finansowych, przelewów i pozostałych płatności (Urząd Skarbowy, ZUS).
9) Przestrzeganie obowiązującego terminu przeprowadzania inwentaryzacji i jej rozliczania zgodnie z ustawą o rachunkowości oraz instrukcją inwentaryzacji w Ośrodku.
10) Odpowiedzialność materialna za funkcjonowanie systemu rachunkowości, płac zgodnie z obowiązującymi przepisami oraz terminowe wykonywanie zadań.
11) Przestrzeganie ustawy o finansach publicznych oraz ustawy o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych.
12) Organizowanie prac związanych z opracowaniem bilansu jednostki.
13) Nadzór merytoryczny nad podległymi pracownikami.
14) Wykonywanie innych nie wymienionych wyżej zadań, które z mocy prawa lub przepisów wewnętrznych wydanych przez dyrektora jednostki należą do kompetencji głównego księgowego.
Wymiar czasu pracy: 1 etat.
Rodzaj umowy: umowa o pracę.
Miejsce wykonywania pracy: Kujawsko-Pomorskiego Specjalnego Ośrodka Szkolno-Wychowawczym nr 1 dla Dzieci i Młodzieży Słabo Widzącej i Niewidomej im. Louisa Brailłea w Bydgoszczy, ul. Z. Krasińskiego 10, 85-008 Bydgoszcz
Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku: praca administracyjno-biurową, praca przy komputerze w wymiarze powyżej 4 godzin dziennie.
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych: W miesiącu uprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia o naborze wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych nie przekracza 6 %.

Inne wymagania
Wymagania niezbędne:
1) obywatelstwo polskie;
2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych;
3) nieskazanie prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
4) niekaralność za przestępstwa przeciwko: mieniu, przeciwko obrotowi gospodarczemu, przeciwko działalności instytucji państwowych oraz samorządu terytorialnego, przeciwko wiarygodności dokumentów lub za przestępstwo skarbowe;
5) spełnienie jednego z poniższych warunków:
a) ukończone ekonomiczne jednolite studia magisterskie, ekonomiczne wyższe studia zawodowe, uzupełniające ekonomiczne studia magisterskie lub ekonomiczne studia podyplomowe i posiadanie co najmniej 3-letniej praktyki w księgowości lub
b) ukończona średnia, policealna lub pomaturalna szkoła ekonomiczna i posiadanie co najmniej 6-letniej praktyki w księgowości;
c) wpisanie do rejestru biegłych rewidentów na podstawie odrębnych przepisów;
d) posiadanie certyfikatu księgowego uprawniającego do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych albo świadectwa kwalifikacyjnego uprawniającego do usługowego prowadzenia ksiąg rachunkowych, wydanych na podstawie odrębnych przepisów;
6) stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na wyżej wymienionym stanowisku;
7) nieposzlakowana opinia.
Wymagania dodatkowe:
1) znajomość zasad księgowości budżetowej, preferowane doświadczenie w księgowości w jednostkach sektora finansów publicznych;
2) umiejętność obsługi komputera i programów biurowych Word i Exel, oraz umiejętność pracy w zintegrowanych systemach informatycznych w tym w programach: Vulcan-Księgowość Optivum (pełna księgowość budżetowa), System SJO BeSTi@, bankowość elektroniczna;
3) znajomość regulacji prawnych w zakresie: administracji samorządowej, ustawy o finansach publicznych, ustawy o rachunkowości, sprawozdawczości budżetowej;
4) umiejętność sporządzania analiz danych statystycznych, tworzenia prognoz, zestawień, planów w oparciu o materiały źródłowe i przewidywane założenia;
5) umiejętność sprawnej organizacji pracy własnej i zespołowej, komunikatywność, dyspozycyjność, samodzielność, odpowiedzialność, bezkonfliktowość, uczciwość, systematyczność.

Rodzaj zatrudnienia
Umowa o pracę na czas określony

System wynagradzania
Czasowy ze stawką miesięczną

Zmianowosc
jedna zmiana

Wyksztalcenia
pomaturalne/policealne, ekonomiczne

Bydgoszcz - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach