Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny

WYMAGANIA:

• Wykształcenie: zasadnicze zawodowe, kierunek: wykształcenie min. zawodowe kierunkowe: elektryk lub elektromonter
• Inne wymagania: OCZEKIWANIA PRACODAWCY WOBEC KANDYDATÓW DO PRACY:
  
  - poziom wykształcenia: wykształcenie min. zawodowe kierunkowe: elektryk lub elektromonter
  
  - doświadczenie zawodowe: minimum 5 lat doświadczenia zawodowego na stanowisku elektromonter lub stanowisku analogicznym
  
  - uprawnienia: uprawnienia SEP G1-E
  
  - umiejętności: umiejętność czytania schematów elektrycznych; umiejętność pracy w zespole oraz rozwiązywania problemów
  
  - inne: wiedza z zakresu budowy, działania aparatów i urządzeń elektrycznych, wiedza z zakresu elektrotechniki
• Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

• Wynagrodzenie brutto: od 32,00 do 40,00 PLN
• Opis wynagrodzenia: - Wynagrodzenie: od 32 zł do 40 zł zł/brutto/godzina.
  
  - Praca na umowę o pracę na okres próbny z możliwością zawarcia umowy na czas określony. Docelowo praca na stałe.
  
  - Praca w pełnym wymiarze czasu pracy.
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką godzinową

Radlin - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach