Zbudowanie zespołu działu eksportu od podstaw oraz dalsze rozwijanie kompetencji zespołu w celu realizacji potrzeb biznesowych,
Tworzenie strategii rozwoju i ekspansji na rynkach zagranicznych i jej realizacja,
Nawiązywanie i utrzymywanie relacji z kluczowymi partnerami biznesowymi spółki,
Negocjacje strategicznych kontraktów handlowych dla klientów zagranicznych,
Zarządzanie budżetem działu, planowanie kosztów związanych z działalnością sprzedażową,
Poszukiwanie nowych możliwości biznesowych (np. nowych kanałów sprzedaży),
Prowadzenie analizy rynkowej, ocena konkurencji oraz identyfikacja bieżących trendów,
Bezpośrednia współpraca z Zarządem Spółki – rola doradcza, konsultacyjna,
Bieżąca analiza i raportowanie danych sprzedażowych,
Udział w targach i wydarzeniach branżowych.
Nasze wymagania
Wykształcenie wyższe,
Minimum 5 lat doświadczenia na stanowisku Dyrektora Działu Eksportu
Potwierdzone sukcesy w rozwijaniu klientów w Europie / i/lub krajach afrykańskich,
Znajomość zagadnień związanych z eksportem, procedurami celno-podatkowymi oraz logistyką międzynarodową,
Umiejętność budowania i utrzymywania relacji biznesowych na międzynarodowym poziomie,
Doskonałe umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne,
Bardzo dobra znajomość języka angielskiego,
Mile widziana znajomość innego języka obcego,
Umiejętność zarządzania zespołem oraz doskonała organizacja pracy,
To oferujemy
Stabilne zatrudnienie: umowa B2B
Samodzielne i odpowiedzialne stanowisko oraz dużą swobodę działania – doceniamy wszystkie pomysły i dajemy Ci możliwość ich zrealizowania
Wynagrodzenie adekwatne do zaangażowania, posiadanego doświadczenia, wiedzy i kwalifikacji
Doświadczanie ciągłego rozwoju w ramach japońskiej filozofii Kaizen
Bezpośrednią współpracę z pomocnym Zarządem przedsiębiorstwa
Pracę w przyszłościowej branży
Aktywną współpracę z innymi działami firmy i ich codzienne wsparcie!
U nas nigdy nie zostajesz sam/a
Work-life balance
Możliwość rozwoju zawodowego i poszerzania kwalifikacji
Pracę w młodym i kreatywnym zespole, w atmosferze wzajemnego szacunku i uczciwości - wsparta wewnętrznym Kodeksem Honorowym oraz Świadomą kulturą współpracy Yango (Yango values)