Informacje o stanowisku

• Wsparcie bieżącej komunikacji Dyrektora Handlowego z dyrektorami regionalnymi
• Koordynacja i porządkowanie raportów sprzedaży
• Tworzenie zestawień i analiz w Excelu
• Monitorowanie terminów realizacji zadań
• Współpraca z logistyką, marketingiem, zakupami
• Udział w organizacji spotkań i prezentacji działu
• Koordynacja wdrożeń i akcji promocyjnych

• Doświadczenie w pracy administracyjnej lub koordynacyjnej (1-2 lata)
• Wysoka umiejętność organizacji pracy
• Znajomość Excela i MS Office
• Umiejętność efektywnej komunikacji
• Samodzielność, rzetelność, przestrzeganie dyskrecji
• Doświadczenie w firmie handlowej lub pracy z zespołami zdalnymi
• Znajomość systemów ERP/CRM lub narzędzi BI będzie atutem
• Gotowość do wyjazdów służbowych

• Wpływ na funkcjonowanie sieci punktów sprzedaży
• Bezpośrednia współpraca z Dyrektorem Handlowym
• Stabilne warunki zatrudnienia
• Przyjazne środowisko pracy
• Możliwości rozwoju zawodowego
• Elastyczność godzin pracy oraz możliwość pracy zdalnej

małopolskie - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach