Informacje o stanowisku

Dla naszego klienta, lidera rynku mediów w Polsce, poszukujemy osoby na stanowisko Analityk Danych HR.

Twoje Obowiązki:

• Przygotowywanie i opracowywanie analiz kadrowo-płacowych na podstawie dostarczonych danych
• Analizowanie oraz raportowanie kluczowych wskaźników HR (KPI).
• Tworzenie analiz wynagrodzeń dla celów raportowania, budżetowania oraz długoterminowych planów finansowo-strategicznych
• Analiza zmian w liczbie etatów (FTE) na przestrzeni lat
• Comiesięczna analiza i obliczanie wynagrodzeń dla kontraktów B2B, uwzględniając systemy prowizyjne i premiowe
• Porównywanie bieżących danych z danymi historycznymi oraz tworzenie odpowiednich raportów
• Współpraca z działem controllingu, CFO, HR oraz działem księgowości
• Tworzenie i udoskonalanie systemów raportowania

Wymagania:

• Bardzo dobra znajomość Excela oraz innych narzędzi wspierających pracę analityczną
• Umiejętność tworzenia prezentacji w PowerPoint związanych z analizą danych
• Wysokie zdolności analityczne
• Zainteresowanie analizą i przetwarzaniem danych
• Dokładność oraz dbałość o szczegóły
• Chęć rozwoju i otwartość na nowe, innowacyjne rozwiązania
• Wykształcenie wyższe lub licencjackie, preferowane kierunki to ekonomia, informatyka lub matematyka
• Znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej B2 (codzienna komunikacja)
• Dodatkowym atutem będzie znajomość narzędzi takich jak S4Hana, SAC, SuccessFactors lub Power BI

Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie na umowie o pracę
• pracę w modelu hybrydowym
• wdrożenie wymagane do realizacji powierzonych zadań
• możliwość realizacji celów w silnej i stabilnej organizacji
• wsparcie najlepszych profesjonalistów w branży mediów w Polsce

Kraków - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach