105 217
14 860
Burmistrz Miasta i Gminy Świątniki Górne poszukuje osób do pracy na zastępstwo na stanowisku ds. dochodów w Referacie Finansowo-Budżetowym
Podstawa zatrudnienia: umowa o pracę na czas określony na zastępstwo (szacunkowo ok. 1 rok)
Wymiar czasu pracy: pełen etat
Termin zatrudnienia: od 01.07.2026 r.
1. Niezbędne wymagania od osób kandydujących:
1) obywatelstwo polskie,
2) pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych,
3) brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
4) nieposzlakowana opinia,
5) wykształcenie co najmniej średnie ekonomiczne,
6) posiadanie minimum rocznego doświadczenia (stażu) zawodowego w księgowości (zatrudnienie na podstawie umowy o pracę, umowy cywilnoprawnej, własna działalność gospodarcza),|
7) biegła obsługa komputera.
2. Dodatkowe wymagania od osób kandydujących:
1) znajomość przepisów prawa niezbędnych do wykonywania pracy na stanowisku objętym naborem, w szczególności ustawy o finansach publicznych, ustawy o rachunkowości,
2) znajomość przepisów prawa w zakresie funkcjonowania i kompetencji administracji samorządowej ze szczególnym uwzględnieniem ustawy o samorządzie gminnym,
3) dobra organizacja pracy oraz dokładność i sumienność przy wykonywaniu zadań,
4) samodzielność w działaniu oraz umiejętność pracy w zespole.
3. Zakres obowiązków:
1) prowadzenie księgowości zapisów komputerowych dochodów Urzędu – (podatki, opłaty, czynsze, woda i ścieki, odpady komunalne oraz pozostałe dochody) – zgodnie z obowiązującymi przepisami, w tym w szczególności:|
a) uzgadnianie wpłat i przypisów dochodów z pracownikami merytorycznymi,
b) udział w sporządzaniu sprawozdań z dochodów jednostki;
2) prowadzenie ksiąg rachunkowych sum depozytowych Urzędu tj.: ewidencja syntetyczna i analityczna,
3) wstępna kontrola kompletności i rzetelności dokumentów dotyczących operacji gospodarczych i finansowych;
4) pozyskiwanie od pracowników merytorycznych informacji w zakresie terminowego rozliczenia wadiów i zabezpieczeń – w systemie kwartalnym;
5) windykacja należności cywilno-prawnych z zakresu opłat czynszowych (umowy najmu, dzierżawy);
6) windykacja należności wynikających z prawomocnych decyzji wydawanych w Referacie Gospodarki Przestrzennej i Geodezji dotyczących opłaty planistycznej oraz rozgraniczeń działek;
7) potwierdzenia sald księgowych z budżetu gminy (organ) oraz dochodów Urzędu;
8) potwierdzanie sald z ewidencji syntetycznej księgowości budżetu Gminy i syntetycznej księgowości wydatków i dochodów Gminy oraz weryfikacja zgodności danych z księgowościami analitycznymi;
9) udział w inwentaryzacji środków trwałych i pozostałych środków trwałych;
10) przygotowanie dokumentacji Referatu Finansowo-Budżetowego do przekazania do archiwum zakładowego;
11) wystawianie faktur z bieżącej działalności Gminy (z wyłączeniem rozliczeń Referatu ds. Komunalnych i Gospodarczych), w przypadku nieobecności pracownika ds. księgowości i rozliczeń VAT.
4. Zgłoszenie kandydatury:
CV z informacjami o wykształceniu i opisem dotychczasowego przebiegu pracy zawodowej, zawierające podpisaną klauzulę:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 r. o ochronie danych osobowych (t.j. Dz.U. z 2019 poz. 1781) oraz przepisami ustawy z dnia 21.11.2008 r. o pracownikach samorządowych (t.j. Dz.U. z 2024 poz. 1135)
prosimy złożyć do dnia 22 czerwca 2026 r.:
- osobiście lub drogą pocztową do Urzędu Miasta i Gminy Świątniki Górne, 32-040 Świątniki Górne, ul. K. Bruchnalskiego 36,
- elektronicznie za pośrednictwem systemu e-doręczeń lub drogą mailową na adres: @
Z uwagi na fakt, iż zatrudnienie na zastępstwo nie wymaga przeprowadzenia procedury otwartego i konkurencyjnego naboru, wybrane osoby spośród tych, które przesłały zgłoszenie, zostaną zaproszone na rozmowę kwalifikacyjną, na której zobowiązane będą do przedstawienia do wglądu dokumentów potwierdzających spełnianie wymagań niezbędnych do zatrudnienia oraz zaprezentowania posiadanej wiedzy/umiejętności z zakresu spraw realizowanych na stanowisku.
Decyzję o wyborze osoby do zatrudnienia podejmuje Burmistrz wraz z Kierownikiem Referatu Finansowo-Budżetowego.