Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas nieokreślony

WYMAGANIA:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Uprawnienia: biegła obsługa komputera z obsługą internetu
• Inne wymagania: lub co najmniej 5-letni staż pracy w publicznych służbach zatrudnienia i OHP
  
  
  
  Zarządzanie personelem i motywowanie pracowników
  
  Umiejętności interpersonalne, analityczne i strategiczne
  
  Biegła znajomość pakietu Office
• Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

• Wynagrodzenie brutto: od 5 670 do 10 000 PLN
• Opis wynagrodzenia: Wynagrodzenie zasadnicze na stanowisku Zastępca/Zastępczyni Dyrektora Powiatowego Urzędu Pracy w Kolnie zgodnie z Regulaminem Wynagrodzeń obowiązującym w urzędzie wynosi od 5 670 zł -10 000 zł brutto. Oprócz wynagrodzenia zasadniczego przysługuje dodatek funkcyjny do 3 000 zł i dodatek za wieloletnią pracę zgodnie z art. 38 pkt 1 ustawy o pracownikach samorządowych.
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Kolno - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach