WYMAGANIA: kierunkowe wykształcenie wyższe/ zawodowe wymagane dla danej tematyki szkolenia lub certyfikaty/zaświadczenia/inne dokumenty umożliwiające przeprowadzenie danego szkolenia, 2 lata doświadczenia w prowadzeniu szkoleń.
Ramowy program szkolenia:
• bezpieczeństwo i higiena pracy,
• dokumentacja pracownicza,
• rodzaje stosunku pracy,
• czas pracy,
• rozwiązanie stosunku pracy,
• wynagrodzenie ze stosunku pracy,
• wynagrodzenie za czas niewykonywania pracy,
• świadczenia chorobowe dla pracowników,
• naliczanie wynagrodzeń,
• naliczanie ekwiwalentu za urlop,
• obsługa programu Płatnik,
• zasady prowadzenia ksiąg rachunkowych,
• dowód księgowy,
• sprawozdawczość finansowa – istota, cechy, elementy,
• koszty i przychody,
• podatek dochodowy,
• zakres przedmiotowy oraz podatnicy VAT.
Kurs prowadzony będzie w formie zajęć teoretycznych i praktycznych.