Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na okres próbny

WYMAGANIA:

• Wykształcenie: wyższe (w tym licencjat)
• Uprawnienia: bardzo dobra organizacja pracy, komunikatywność, umiejętność pracy w zespole
• Inne wymagania: [Umiejętność 2 : Posiadanie pełnej zdolności do czynności prawnych, niekaralność
  
  [Umiejętność 1 : Predyspozycje pedagogiczne, empatia, życzliwość, łatwość nawiązywania kontaktów interpersonalnych, sumienność, odpowiedzialność, rzetelność
  
  [Inne : Wykształcenie. wyższe na kierunku w zakresie pedagogiki, psychologii z przygotowaniem pedagogicznym + min. 2 lata stażu pracy na stanowisko Wychowawczyni/Wychowawca lub bez stażu pracy na stanowisko Młodsza wychowawczyni/Młodszy wychowawca, Ukończone studia I i II stopnia lub jednolite studia magisterskie. Składana oferta powinna zawierać wymagane dokumenty i oświadczenia zgodnie z załącznikiem.
• Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

• Wynagrodzenie brutto: od 5 200 PLN
• Opis wynagrodzenia: [Praca na czas określony : 01.02.2025-30.04.2026 z opcją przedłużenia
  
  [Godzina zakończenia pracy : 18:00
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Toruń - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach