98 684
14 760
Wychowawca / Wychowawczyni Miejsce pracy: Gdańsk Twój zakres obowiązków Sprawowanie bezpośredniego i ciągłego nadzoru nad powierzoną mu grupą wychowanków. Organizowanie i prowadzenie zajęć zgodnie z harmonogramem dnia. Dbanie o dalsze usprawnianie bądź utrzymywanie uzyskanych rezultatów w zakresie umiejętności samoobsługowych, nawyków higienicznych, ogólnej sprawności, umiejętności zaspokajania podstawowych potrzeb wychowanków. Poszerzanie wiedzy wychowanków o otaczającym świecie, w celu jak najlepszego przygotowania ich do dalszego funkcjonowania w społeczeństwie. Dopilnowanie przestrzegania przez wychowanków zasad pobytu w placówce. Utrzymywanie stałego kontaktu z pozostałymi działami placówki, w szczególności ze szkołą i warsztatami w celu czuwania nad przebiegiem nauki i pracy wychowanka, jego sprawowaniem i osiąganymi wynikami. Współpraca z rodzicami/opiekunami prawnymi wychowanków. Współpraca z instytucjami wspierającymi proces resocjalizacji wychowanków. Oddziaływanie na wychowanków przykładem osobistym. Nasze wymagania 1. Jednolite studia magisterskie prowadzone zgodnie z nowym standardem kształcenia na kierunku: pedagogika specjalna w zakresie: a. pedagogika specjalna w zakresie: -pedagogiki resocjalizacyjnej i posiada przygotowanie pedagogiczne lub -innym niż określony w tiret pierwszym i posiada przygotowanie pedagogiczne oraz ukończyła studia podyplomowe prowadzone zgodnie z nowym standardem kształcenia w zakresie pedagogiki resocjalizacyjnej, lub b. na którym jest realizowane wyłącznie kształcenie przygotowujące do wykonywania zawodu nauczyciela w zakresie: -pedagogiki resocjalizacyjnej i posiada przygotowanie pedagogiczne lub -logopedii, pedagogiki korekcyjnej (terapii pedagogicznej) lub wczesnego wspomagania rozwoju dziecka i posiada przygotowanie pedagogiczne oraz ukończyła studia podyplomowe prowadzone zgodnie z nowym standardem kształcenia w zakresie pedagogiki resocjalizacyjnej, lub c.logopedia i posiada przygotowanie pedagogiczne oraz ukończyła studia podyplomowe prowadzone zgodnie z nowym standardem kształcenia w zakresie pedagogiki resocjalizacyjnej, lub 2. Studia pierwszego i drugiego stopnia prowadzone zgodnie z nowym standardem kształcenia na kierunku innym niż pedagogika specjalna, w zakresie: a.pedagogiki resocjalizacyjnej i posiada przygotowanie pedagogiczne lub b.logopedii, pedagogiki korekcyjnej (terapii pedagogicznej) lub wczesnego wspomagania rozwoju dziecka i posiada przygotowanie pedagogiczne oraz ukończyła studia podyplomowe prowadzone zgodnie z nowym standardem kształcenia w zakresie pedagogiki resocjalizacyjnej, lub 3.Studia pierwszego i drugiego stopnia lub jednolite studia magisterskie prowadzone zgodnie z nowym standardem kształcenia na dowolnym kierunku i posiada przygotowanie pedagogiczne oraz ukończyła studia podyplomowe prowadzone zgodnie z nowym standardem kształcenia w zakresie pedagogiki resocjalizacyjnej, lub 4.Studia pierwszego i drugiego stopnia lub jednolite studia magisterskie prowadzone zgodnie z nowym standardem kształcenia na kierunku psychologia i posiada przygotowanie pedagogiczne, lub 5.Studia pierwszego i drugiego stopnia lub jednolite studia magisterskie prowadzone zgodnie z przepisami obowiązującymi przed dniem 3 sierpnia 2019 r. na kierunku psychologia i posiada przygotowanie pedagogiczne, lub 6.Studia drugiego stopnia prowadzone zgodnie z nowym standardem kształcenia na kierunku pedagogika specjalna, na podstawie § 39 ust. 2 pkt 2 i ust. 3 pkt 2 rozporządzenia Ministra Nauki i Szkolnictwa Wyższego z dnia 27 września 2018 r. w sprawie studiów, w zakresie pedagogiki resocjalizacyjnej i posiada przygotowanie pedagogiczne, lub 7.Studia drugiego stopnia lub jednolite studia magisterskie prowadzone zgodnie z przepisami obowiązującymi przed dniem 3 sierpnia 2019 r. w zakresie resocjalizacji i posiada przygotowanie pedagogiczne, lub 8.Studia drugiego stopnia lub jednolite studia magisterskie prowadzone zgodnie z przepisami obowiązującymi przed dniem 3 sierpnia 2019 r. na dowolnym kierunku (dowolnej specjalności) i posiada przygotowanie pedagogiczne oraz ukończyła: a.studia podyplomowe w zakresie resocjalizacji lub, b.studia pierwszego stopnia prowadzone zgodnie z przepisami obowiązującymi przed dniem 3 sierpnia 2019 r. w zakresie resocjalizacji, lub c.kurs kwalifikacyjny w zakresie resocjalizacji, lub 9.Zakład kształcenia nauczycieli: a.w specjalności resocjalizacja lub, b.w specjalności innej niż określona w lit. a i kurs kwalifikacyjny w zakresie resocjalizacji. To oferujemy wynagrodzenie zgodnie z tabelą wynagrodzeń dla nauczycieli w zależności od posiadanego wykształcenia, awansu zawodowego, dodatek za trudną pracę w wysokości 60% od wynagrodzenia zasadniczego dodatek za wysługę lat do 20% od wynagrodzenia zasadniczego, dofinansowanie z ZFŚS, dodatkowe wynagrodzenie roczne, nagroda jubileuszowa zależna od stażu pracy, świadczenie urlopowe, praca w wymiarze 24/24 godzin tygodniowo. Benefity dofinansowanie szkoleń i kursów parking dla pracowników dofinansowanie wypoczynku O nas Zakład Poprawczy jest placówką resocjalizacyjną Wymagane dokumenty: - list motywacyjny, - życiorys, - kserokopie dyplomów potwierdzających posiadane wykształcenie, - kserokopie zaświadczeń o ukończonych kursach, szkoleniach, - oświadczenia o posiadanym obywatelstwie - oświadczenie o posiadaniu zdolności do czynności prawnych i korzystania z praw publicznych i niekaralności za przestępstwa popełnione umyślnie - oświadczenie, że kandydat nie był prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną, o której mowa w art.76 ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 – Karta Nauczyciela, a w przypadku nauczyciela akademickiego – karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 276 ust. 1 ustawy – Prawo o szkolnictwie wyższymi nauce oraz aby wobec kandydata nie toczyło się postępowanie dyscyplinarne, - oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla kandydatów do pracy w Zakładzie Poprawczym w Gdańsku - Oliwie - oświadczenie, że kandydat nie był prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną, o której mowa w art.76 ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 – Karta Nauczyciela, a w przypadku nauczyciela akademickiego – karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 276 ust. 1 ustawy – Prawo o szkolnictwie wyższymi nauce oraz aby wobec kandydata nie toczyło się postępowanie dyscyplinarne, - kandydat, który zostanie zatrudniony jest zobowiązany dostarczyć zaświadczenie o niekaralności z KRK, - CV powinno być opatrzone klauzulą „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz.1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetworzeniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).