Informacje o stanowisku

1. Organizowanie zajęć dydaktyczno wychowawczych zgodnie z rocznym planem wychowawczym Ośrodka i internatu.
2. Przestrzeganie przepisów bhp i poż.
3. Przestrzeganie uregulowań prawnych w zakresie organizacji i realizacji kształcenia, szkolenia iprzygotowywania zawodowego oraz wychowania i opieki uczestników;
4. Organizowanie i realizacja różnych form pracy wychowawczej oraz aktywnych form spędzania czasu wolnego;
5. Udział w comiesięcznych radach pedagogicznych i zespołach diagnostycznych;
6. Comiesięczną analizę pracy wychowawczej oraz sytuacji edukacyjnej i zawodowej uczestników, w tym postępów w nauce oraz frekwencji na zajęciach szkolnych;
7. Podejmowanie działań mających na celu wyrównywanie dysproporcji edukacyjnych, rozpoznawanie potrzeb i problemów młodych osób (od 15 roku życia);
8. Kształtowanie właściwych postaw społecznych, zapewnianie pomocy i wsparcia wrozwiązywaniu problemów szkolnych, rówieśniczych i rodzinnych;
9. Utrzymywanie stałej współpracy z pracodawcami, władzami samorządowymi oraz innymi podmiotami działającymi na rzecz młodzieży.

Inne wymagania
1. Posiada wykształcenie wyższe kierunkowe pedagogiczne, psychologiczne, socjologiczne z przygotowaniem pedagogicznym (ukończone studia pierwszego i drugiego stopnia lub jednolite studia magisterskie).
2. Posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych.
3. Nie była karana za przestępstwa popełnione umyślnie, oraz nie toczy się przeciwko niej postępowanie karne.
4. Posiada obywatelstwo polskie, wymóg ten nie dotyczy obywateli państwa członkowskiego Unii Europejskiej, Konfederacji Szwajcarskiej lub państwa członkowskiego Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA) strony umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym.
5. Przestrzega podstawowych zasad moralnych.
6. Nie była prawomocnie ukarana karą dyscyplinarną.
7. Spełnia warunki zdrowotne niezbędne do wykonywania zawodu.
8. Doświadczenie na stanowisku młodszego wychowawcy nie jest wymagane
DODATKOWE ATUTY:
1. Prawo jazdy kat. B.
2. Wiedza zawodowa.
3. Wysoka kultura osobista.
4. Komunikatywność.
5. Umiejętność pracy w grupie.
6. Dobra organizacja pracy.
7. Systematyczność i samodzielność.
8. Terminowość i sumienność

Rodzaj zatrudnienia
Umowa o pracę na okres próbny

System wynagradzania
Czasowy ze stawką miesięczną

Zmianowosc
jedna zmiana

Wyksztalcenia
wyższe (w tym licencjat)

Toruń - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach