Informacje o stanowisku

responsibilities :

• opracowywanie architektury rozwoju i integracji systemów OT
• opracowywanie planów i roadmap rozwoju systemów informatycznych dla obszarów biznesowych
• aktualizowanie repozytorium architektonicznego w zakresie opracowywanych rozwiązań
• wspieranie i doradztwo biznesowe w definiowaniu inicjatyw i projektów
• optymalizacja działania istniejących systemów OT oraz IT
• analiza i ocena rozwiązań rynkowych i ich przydatności dla organizacji
• tworzenie standardów pracy dla architektów rozwiązania i architektów systemowych
• monitorowanie zmian w systemach pod kątem zgodności z wypracowaną architekturą docelową i standardami
• pełnienie roli architekta OT w wybranych projektach / programach, w tym: projektowanie, planowanie, wspieranie wykonania rozwiązań informatycznych
• wspieranie kierowników projektów w planowaniu, wycenie, realizacji i zarządzaniu zmianą

• wykształcenie wyższe techniczne, preferowane kierunki: Informatyka, Automatyka i robotyka, Inżynieria systemów, Elektronika i telekomunikacja, Informatyka przemysłowa, Elektrotechnika
• minimum 7 lat doświadczenia w obszarze IT, w tym minimum 3 lata doświadczenia w tworzeniu/utrzymywaniu architektury systemów OT
• minimum 1 rok doświadczenia w projektowaniu architektury OT
• znajomość technologii OT: Systemy SCADA, DCS, PLC, HMI; Protokoły komunikacyjne (Modbus, OPC UA, Profibus, Ethernet/IP); Tworzenie i utrzymywanie modeli architektury OT; Integracja OT z systemami IT (MES, ERP)
• znajomość narzędzi EA i modelowania: ArchiMate, Sparx Enterprise Architect lub inne; umiejętność dokumentowania architektury w sposób zgodny z TOGAF; umiejętność dokumentowania procesów zgodnie z BPMN 2.0
• doświadczenie w zakresie bezpieczeństwa OT: znajomość norm i standardów (ISA/IEC 62443, NIST, ISO 27001); doświadczenie w ocenie ryzyka i wdrażaniu mechanizmów ochrony
• znajomość języka angielskiego na poziomie B1/B2
• prawo jazdy kategorii B
• umiejętność współpracy
• analityczne myślenie
• kreatywność/Innowacyjność
• rozwiązywanie problemów
• umiejętność podejmowania decyzji

• zatrudnienie w firmie o strategicznym znaczeniu dla gospodarki kraju
• wysokie standardy bezpieczeństwa pracy
• profesjonalne narzędzia pracy
• możliwość współpracy z ekspertami z branży
• program onboardingowy oraz wsparcie opiekuna w okresie wdrożeniowym
• możliwość rozwoju zawodowego

• dofinansowanie zajęć sportowych
• prywatna opieka medyczna
• dofinansowanie szkoleń i kursów
• ubezpieczenie na życie
• program emerytalny
• dofinansowanie wypoczynku

Poznań - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach