Naszą misją jako firmy świadczącej usługi IT jest dostarczanie najlepszych rozwiązań naszym klientom na całym świecie. Osiągamy to poprzez analizowanie potrzeb naszych klientów i dopasowywanie ich do umiejętności i aspiracji naszych pracowników. Dlatego jedną z naszych głównych motywacji jest zapewnienie każdemu Pracownikowi i Konsultantowi satysfakcjonującego doświadczenia. Dołączenie do nas oznacza bycie częścią społeczności o różnorodnych osobowościach. Rozpocznij swoją przygodę z act digital!

Poszukujemy Testera Manualnego do projektu związanego z rozwojem aplikacji webowych w sektorze finansowym. Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za analizę wymagań, przygotowywanie przypadków testowych oraz wykonywanie testów funkcjonalnych i regresyjnych. Do zadań należeć będzie również zgłaszanie i monitorowanie błędów oraz współpraca z zespołem deweloperskim w metodykach zwinnych.

Kwalifikacje

• 3+ lat doświadczenie na samodzielnym stanowisku Testera Manualnego.
• Umiejętność planowania testów IT (tworzenie Test Plan na podstawie Test Case).
• Umiejętność testowania aplikacji webowych.
• Znajomość MS SQL (proste zapytania: SELECT, UPDATE, JOIN, COUNT).
• Doświadczenie pracy w zespołach wykorzystujących metodyki zwinne (np. Scrum).
• Umiejętność wyceny testów na podstawie wymagania (opis biznesowy + analityczny).
• Umiejętność tworzenie Test Case na podstawie wymagań.

Mile widziane

• Doświadczenie w ustalaniu kryteriów akceptacji na podstawie wymagań.
• Doświadczenie w planowaniu testów UAT oraz ich koordynacji.
• Doświadczenie w pracy nad produktami finansowymi (bankowymi, ubezpieczeniowymi, księgowymi).
• Doświadczenie w pracy na środowisku zintegrowanym.
• Umiejętność korzystania z narzędzi dev tools w przeglądarkach.
• Umiejętność czytania logów aplikacji.
• Umiejętność czytania XML.
• Doświadczenie w automatyzacji testów.

Dodatkowe informacje

• Model pracy: hybryda, Warszawa (2 razy w tygoniu z biura)
• Stawka: do 110 PLN/h net + vat
• Dostęp do lokalnych i międzynarodowych projektów - Klienci z Francji, Niemiec, Portugalii, Wielkiej Brytanii i krajów Beneluksu.
• Wsparcie w rozwoju zawodowym - szkolenia, certyfikaty techniczne, udział w konferencjach, lektoraty języków obcych i szkolenia miękkie dofinansowane do 2 000 zł.
• Elastyczność - sam wybierasz formę współpracy: umowa o pracę lub umowa business-to-business.
• Premia za polecanie Kandydatów do 6 000 zł.
• W pełni opłacona karta Medicover.
• Regularne imprezy integracyjne i upominki.
• Program Mobilności.
• Długoterminową współpracę.