technologies-expected :

technologies-optional :

about-project :

Rekrutację prowadzi zespół odpowiedzialny za rozwój nowego produktu klasy ERP/WMS – Teneum 7, tworzonego w nowoczesnych technologiach (.NET 9 / C# 13, Blazor, PostgreSQL, RabbitMQ, Kubernetes). Naszym celem jest budowa skalowalnego, wysokiej jakości systemu, który stanie się podstawą wdrożeń i sprzedaży w Polsce oraz Europie.
Tworzymy nowy standard ERP/WMS, oparty na solidnej architekturze, miernikach inżynierskich i metodykach Domain-Driven Design. Szukamy doświadczonego Project Managera, który pomoże nam w uporządkowaniu pracy, komunikacji i organizacji projektów.

responsibilities :

organizacja pracy zespołu developerskiego, DevOps i PO – planowanie, retrospektywy, synchronizacja
dbanie o rytm pracy i mierzenie postępów (velocity, burndown, capacity)
uporządkowanie i rozwój procesów (Scrum, Kanban lub hybryda – zależnie od potrzeb)
organizacja raportowania statusu prac do zespołu i liderów (np. przez dashboardy, JIRA, arkusze)
koordynacja przygotowania systemu produktowego pod konkretne wdrożenia
synchronizacje z kierownikami projektów wdrożeniowych, aby zapewniać spójność planów i funkcjonalności
wsparcie w przygotowaniu i utrzymaniu wersji demonstracyjnych i standardów funkcjonalnych

requirements-expected :

przynajmniej 3 lata doświadczenia jako PM w środowisku IT / software house / zespole produktowym
doświadczenie w pracy z zespołami programistycznymi
współpraca z DevOpsami, QA, PO – i rozumienie roli inżynierskich metryk (DORA, velocity, capacity)
praktyczna znajomość Scrum i Kanban oraz świadomość, kiedy je łączyć lub adaptować
inicjatywa wprowadzania usprawnień i proponowanie zmian zwiększających efektywność pracy
bardzo dobra organizacja, planowanie, moderowanie retrospektyw oraz usprawnianie procesów
praktyczne doświadczenie z Jira
znajomość i dobre rozumienie procesu SDLC
znajomość pojęć, takich jak: refaktoryzacja, API, CI/CD, emisja, testy automatyczne
biegła znajomość arkuszy Google / Excel
umiejętność analizowania danych i wyciągania wniosków wspierających decyzje projektowe
wysoka komunikatywność i umiejętność budowania dobrych relacji
odnajdywanie się w środowisku dużej autonomii
gotowość do pracy z biura we Wrocławiu w modelu hybrydowym (2 dni stacjonarnie/tydzień)

offered :

Miejsce, w którym zostaniesz na dłużej (jeśli współpraca będzie układała się pomyślnie, zaproponujemy Ci umowę na czas nieokreślony oraz wspólnie określimy atrakcyjną dla Ciebie ścieżkę rozwoju).
Rozwój kompetencji technicznych oraz biznesowych, dzięki współpracy i (jeśli będziesz chętny/a) kontaktowi z Klientami.
Realny wpływ na swoją pracę oraz otoczenie, u nas każdy głos się liczy, a wiele firmowych decyzji podejmujemy wspólnie.
Tworzenie rozwiązań, które „żyją” – dzięki implementacji Twoich zadań u Klientów, możesz obserwować wpływ Twojej pracy na rozwój innych firm.
Kulturę organizacyjną promującą szacunek i odwagę, wspierającą integracje, współpracę oraz brak korporacyjności.
Poznanie świetnych ludzi i nawiązanie nowych znajomości. Lubimy siebie i chętnie spędzamy razem czas – jeździmy na wyjazdy, nabijamy wspólnie kilometry w sportowych wyzwaniach, gramy w planszówki i wiele innych.

benefits :