Oczekiwania:
• znajomość języka angielskiego i niemieckiego min. B2
• min. 3 lata doświadczenia w procesach finansowych; doświadczenie w zarządzaniu zespołem
• bardzo dobra znajomość pakietu MS Office (w szczególności PowerPoint, Excel, Word) oraz systemu SAP
Zakres zadań:
• zarządzanie i nadzór nad zespołem Bill-back, który zajmuje się rozliczaniem zwrotów u dystrybutorów
• codzienna administracja procesami Bill-back, w tym wpisywanie cen pośrednich, rozwiązywanie rozbieżności, likwidacja reklamacji
• proponowanie i wdrażanie usprawnień procesów
• działanie jako główny punkt kontaktu wewnątrz firmy
• monitorowanie i raportowanie kluczowych wskaźników efektywności (KPI)
• mentoring i coaching członków zespołu
Benefity m. in.:
• możliwość zakupu akcji, dofinansowanie obiadów, karta sportowa
• elastyczny model pracy (około 60 % w biurze, 40 % możliwość pracy zdalnej)
• praca z międzynarodowym zespołem
• możliwości rozwoju (plany indywidualne, szkolenia techniczne i miękkie)
• wsparcie relokacyjne
• integracyjne wydarzenia, dobre środowisko pracy (biblioteka, strefa relaksu, casual dress code)