Zakres obowiązków:

• Nadzór nad prawidłową realizacją umowy,

• Nadzór nad podległymi pracownikami,

• Dbanie o bardzo dobre relacje z klientem,

• Raportowanie o stanie zabezpieczenia obiektu bezpośrednim przełożonym,

• Kształtowanie pozytywnego wizerunku Firmy.

Wymagania:

• Wpis na listę KPOF (książeczka na broń dodatkowy atut),

• Niekaralność,

• Dyspozycyjność,

• Doświadczenie na podobnym stanowisku minimum 1 rok,

• Doświadczenie w zarządzaniu zasobami ludzkimi,

• Znajomość obsługi komputera + pakiet Microsoft Office,

• Znajomość przepisów zawartych w Kodeksie Pracy,

• Znajomość Ustawy o Ochronie Osób i Mienia.

Oferujemy:

• Niezbędne narzędzia do pracy( komputer, telefon),

• Stabilne warunki zatrudnienia,

• Wynagrodzenie wypłacane zawsze terminowo,

• Możliwość zdobycia doświadczenia zawodowego,

• Przyjazną atmosferę bazującą na szacunku i współpracy,

• Możliwość awansu i rozwoju w strukturach firmy.

Każdy ma u nas równe szanse, dlatego zachęcamy do aplikowania osoby z orzeczoną niepełnosprawnością. Każdemu dajemy możliwość rozmowy i podjęcia decyzji o współpracy.

Osoby zainteresowane proszone są o kontakt telefoniczny od poniedziałku do piątku w godzinach 8:00 - 16:00 pod nr tel. 727 003 421, po godzinie 16.00 prosimy o kontakt telefoniczny pod nr tel.: 71 711 01 44 .

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

W nadsyłanych aplikacjach prosimy o zawarcie następującej klauzuli:

Wyrażam zgodę dla HR for Business Sp. z o.o. na przetwarzanie podanych przeze mnie w dokumentach aplikacyjnych danych osobowych dla potrzeb związanych z realizacją tego procesu rekrutacyjnego oraz przyszłych i nieokreślonych na obecną chwilę procesów rekrutacyjnych, które odbędą się w okresie najbliższych 5 lat. Każdą z wyrażonych wyżej zgód mogę w każdej chwili cofnąć.

Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest HR for Business Sp. z o.o., z siedzibą we Wrocławiu 50-304, ul. Antoniego Słonimskiego 1.