Aplikuj remote type Hybrid locations ul. Krakowiaków 34 Warszawa time type Cały etat posted on Opublikowano ponad 30 dni temu job requisition id R1068016
W grupie VELUX oferujemy Ci wachlarz możliwości oraz szansę na świetlaną karierę. Jako lider w branży zrównoważonego budownictwa umożliwiamy tym, którzy mieszkają, pracują i bawią się pod dachem, przekształcenie ich przestrzeni, by mogli prowadzić zdrowsze życie z większą ilością światła naturalnego i świeżego powietrza.
Grupa VELUX to międzynarodowa, rodzinna firma o silnych korzeniach finansowych. Każdego roku wywieramy rzeczywisty wpływ poprzez reinwestowanie w społeczeństwo, naszych pracowników i planetę za pośrednictwem naszych fundacji. Zgodnie z naszymi wartościami, zwłaszcza „odwagą” i „wzajemnym szacunkiem”, prowadzimy nasze codzienne działania aby przyczynić się do rozwoju świata.
At VELUX Group, sustainability is at the heart of everything we do. Its woven into our mindset, decisions, and operations, empowering us to deliver innovative solutions that enhance the quality of life for our customers. We are currently seeking a Sustainability Project and Partnership Coordinator to join our team.
This position will be based in Warsaw. As a key member of our international team, you will play a significant role in supporting sustainability projects and partnerships. You will facilitate data collection, provide valuable market insights, and lead initiatives focused on circularity. Your work will bridge the gap between sustainability goals and business needs, ensuring a seamless integration of circularity principles with customer partnerships.
Key Responsibilities:
Required Qualifications:
What We Offer:
This role is based at our office in Warsaw, Poland. While you are not required to be onsite every day, we value strong teamwork and collaboration, and physical presence will foster better results. You should expect to travel around 30 days annually, both domestically and internationally.
We also offer:
Pracodawca równych szans
Firma VELUX jest w pełni zaangażowana w ideę i praktykę zapewniania równych szans we wszystkich aspektach zatrudnienia. Aby zapewnić równe szanse wszystkim aktualnym i przyszłym pracownikom, VELUX prowadzi politykę rekrutacji, zatrudniania, szkolenia i awansowania osób na wszystkich stanowiskach bez względu na rasę, kolor skóry, religię, płeć, wiek, niepełnosprawność, narodowość, orientację seksualną lub wszelkie inne kryteria zabronione jest przez obowiązujące prawo. Wszystkie decyzje dotyczące zatrudnienia muszą być zgodne z zasadą równych szans i istotne będą dla nas jedynie kwalifikacje zawodowe.
#J-18808-Ljbffr