Supervisor F&B | Kierownik Zmiany Restauracji
Miejsce pracy: Warszawa
Twój zakres obowiązków
- Organizacja pracy osób na zmianie porannej lub popołudniowej, delegowanie zadań, kontrola jakości serwisu
- Obsługa gości zgodnie z obowiązującymi standardami hotelu
- Opieka nad organizatorami konferencji oraz dbanie o prawidłowy przebieg konferencji i bankietów
- Praca za barem (przygotowywanie drinków, cocktaili, tworzenie menu barowego etc.)
- Ścisła współpraca ze wszystkimi działami zaangażowanymi w obsługę gości
- Wspieranie kierownika w codziennych obowiązkach
- Dbanie o racjonalne gospodarowanie towarem, nadzór nad inwentaryzacją i zamówieniami
Nasze wymagania
- Doświadczenie na podobnym stanowisku min. 12msc
- Umiejętność podejmowania decyzji w sytuacjach kryzysowych
- Dobra znajomość języka angielskiego
- Kultura osobista i nastawienie na wysoką jakość obsługi gości
- Sumienność, zaangażowanie oraz dobra organizacja pracy
- Gotowość do pracy w systemie zmianowym
- Doświadczenie w hotelach 4 lub 5-gwiazdkowych będzie dodatkowym atutem
To oferujemy
- Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
- Opiekę medyczną
- Dofinansowanie do karty Multisport
- Posiłki pracownicze
- Interesującą pracę w młodym, dynamicznym zespole w międzynarodowym środowisku
- Stawki preferencyjne na noclegi w hotelach grupy CPI HOTELS A.S.
- Możliwość podnoszenia kompetencji oraz rozwoju w ramach grupy hotelowej
Benefity
- dofinansowanie zajęć sportowych
- prywatna opieka medyczna
- ubezpieczenie na życie
Mamaison Hotels & Residences
W związku z dynamicznym rozwojem firmy, Mamaison Hotel Le Regina Warsaw***** poszukuje osób do pracy
na stanowisku Kierownik Zmiany Restauracji | F&B Supervisor.
Klikając w przycisk „Aplikuj” lub w inny sposób wysyłając zgłoszenie rekrutacyjne, zgadzasz się na przetwarzanie Twoich danych osobowych przez CPI Hotels Poland Sp. z o.o. z siedzibą w: Kościelna 12, 00-218 Warszawa (Pracodawca), jako administratora danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w oparciu o następujące podstawy prawne: (a) aby podjąć działania na Twoje żądanie przed zawarciem umowy (np. informacje o oczekiwanym wynagrodzeniu i dostępności do rozpoczęcia pracy); (b) w oparciu o nasz prawnie uzasadniony interes (np. imię, nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, kwalifikacje zawodowe, przebieg dotychczasowego zatrudnienia); c) w oparciu o Twoją zgodę, która wyrażona jest poprzez przeslanie dokumentów aplikacyjnych zawierających takie informacje jak np. wizerunek czy zainteresowania.
Podanie wszystkich danych osobowych, o których mowa powyżej jest dobrowolne, natomiast dane wymienione w lit. a) i b) są niezbędne do wzięcia udziału w rekrutacji. Niepodanie danych skutkuje brakiem możliwości rozpatrzenia kandydatury. Podanie pozostałych danych jest dobrowolne, ale może pomóc w sprawnym przeprowadzeniu procesu rekrutacji.
Masz prawo żądać dostępu do Twoich danych (w tym uzyskania ich kopii), sprostowania danych, ich usunięcia, ograniczenia przetwarzania, przeniesienia, jak również wniesienia sprzeciwu wobec ich przetwarzania. Masz także prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych.
Twoje dane osobowe mogą zostać przekazane dostawcom usługi publikacji ogłoszeń o pracę, dostawcom systemów do zarządzania rekrutacjami, dostawcom usług IT (hosting), dostawcom systemów informatycznych.
Podane przez Ciebie dane osobowe nie będą wykorzystywane w celu profilowania albo podejmowania decyzji w sposób zautomatyzowany.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane przez okres maks. 1 roku od zakończenia publikacji ogłoszenia, chyba, że wyraziłeś odrębną zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych w przyszłych rekrutacjach.
W celu realizacji praw lub w przypadku jakichkolwiek pytań związanych z przetwarzaniem Twoich danych osobowych skontaktuj się z nami pod adresem: m.kolodziejska@mamaison.com.
