Informacje o stanowisku

ZAKRES OBOWIĄZKÓW: Umowa o pracę na czas określony

WYMAGANIA:

• Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
• Zawody: Pracownik biurowy
• Uprawnienia: obsługa komputera MS Ofice
• Inne wymagania: wykształcenie co najmniej średnie oraz zdany egzamin maturalny,
  
  bardzo dobra znajomość techniki pracy biurowej, w tym umiejętność posługiwania się
  
  sprzętem komputerowym (umiejętność szybkiego, bezbłędnego pisania na
  
  komputerze),
  
  pełna zdolność do czynności prawnych, nieposzlakowana opinia,
  
  kandydat nie może być karany za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe i nie może
  
  być prowadzone wobec kandydata postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia
  
  publicznego lub przestępstwo skarbowe,
  
  stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na określonym stanowisku.
  
  
  
  Dokumenty, które należy złożyć:
  
  1. zgłoszenie o przystąpieniu do konkursu, adresowane do Dyrektora Sądu Rejonowego
  
  dla Krakowa-Podgórza w Krakowie (własnoręcznie podpisane),
  
  2. CV z informacją o przebiegu zatrudnienia (własnoręcznie podpisane),
  
  3. oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych (własnoręcznie
  
  podpisane),
  
  4. oświadczenie o niekaralności za przestępstwo lub przestępstwo skarbowe
  
  (własnoręcznie podpisane),
  
  5. oświadczenie, że przeciwko kandydatowi nie jest prowadzone postępowanie o
  
  przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub przestępstwo skarbowe
  
  (własnoręcznie podpisane),
  
  6. kwestionariusz osoby ubiegającej się o przyjęcie do pracy zawierający oświadczenie
  
  o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji
  
  (własnoręcznie podpisane),
  
  7. kopie dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie.
  
  Wzory oświadczeń wymienionych w punktach 3-5 oraz kwestionariusz osobowy punkt 6 do
  
  pobrania na stronie internetowej Sądu.
  
  Dokumenty wymienione w pkt 1-6 wymagają własnoręcznego podpisu kandydata.
  
  Niezłożenie własnoręcznego podpisu kandydata na którymkolwiek z dokumentów
  
  wymienionych w pkt 1-6, będzie skutkowało odrzuceniem dokumentów aplikacyjnych
  
  w pierwszym etapie konkursu.
  
  Do zgłoszenia kandydat może dołączyć kopie dokumentów potwierdzających wcześniejsze
  
  zatrudnienie, odbycie stażu itp.
  
  Zgłoszenie o przystąpieniu do konkursu (z podaniem oznaczenia konkursu) należy przesłać
  
  na adres: Sąd Rejonowy dla Krakowa Podgórza w Krakowie ul. Przy Rondzie 7, 31 - 547
  
  Kraków (decyduje data stempla pocztowego) lub złożyć bezpośrednio w Oddziale
  
  Administracyjnym Sądu Rejonowego dla Krakowa-Podgórza w Krakowie , ul. Przy Rondzie
  
  7, Kraków, pokój D-20 (lub na Dzienniku Podawczym Sądu, K-017, poziom -1 wejście w
  
  pawilonie K) w terminie do dnia 26.11.2025 r.
  
  Składana oferta winna zawierać oznaczenie konkursu Konkurs O.Adm.P.1101.31.2025.
  
  Oferty otrzymane po terminie nie będą rozpatrywane.
  
  Lista osób zakwalifikowanych do drugiego etapu konkursu praktycznego sprawdzianu
  
  umiejętności - wraz z podaniem miejsca i terminu przeprowadzenia konkursu będzie dostępna
  
  w dniu 03.12.2025 r. na stronie internetowej Sądu Rejonowego dla Krakowa - Podgórza
  
  w Krakowie www.krakow-podgorze.sr.gov.pl
• Przeznaczone wyłącznie dla osób zarejestrowanych w urzędzie pracy: nie

• Wynagrodzenie brutto: od 5 000 PLN
• Opis wynagrodzenia: [Kontakt przez pocztę : Poczta Polska
  
  [Praca na czas określony : 6 miesięcy
  
  [Godzina zakończenia pracy : 15:00
• System wynagrodzenia: Czasowy ze stawką miesięczną

Kraków - Oferty pracy w okolicznych lokalizacjach