Szukasz miejsca, które jednocześnie będzie wyzwaniem, przygodą i zapewni pracę z misją? Dołączając do naszego zespołu, znajdziesz się w inspirującym środowisku, pełnym pasjonatów i kreatywnych umysłów. Jeśli szukasz pracy z sensem i chcesz mieć realny wpływ na transformację edukacji i jej przyszłość, to jest miejsce dla Ciebie!

Poszukujemy doświadczonego/nej Managera/ki, który/a będzie odpowiedzialny/a za działanie dużego i rozproszonego zespołu. Twój team będzie składał się z liderek i liderów zespołów nauczycieli, redaktorów, kontroli, olimpiad, a także kształcenia specjalnego. Mamy dla Ciebie zadania, które będą obejmować optymalizację procesów, zarządzanie zespołem oraz dbanie o przestrzeganie przepisów prawa oświatowego.

Twoje główne zadania:

• Analizowanie pracy wszystkich zespołów w Chmurze, aby zidentyfikować obszary, które można usprawnić.
• Projektowanie i wprowadzanie rozwiązań np. poprzez wdrożenie nowych narzędzi i technologii – sprawdzasz, proponujesz, omawiasz i wdrażasz.
• Nadzorowanie procesów biznesowych i pilnowanie, żeby wszystko działało zgodnie z planem i przynosiło wartość.
• Raportowanie zespołowi zarządzającemu wyników i przedstawianie pomysłów na usprawnienia – będziecie w stałym kontakcie.
• Zapewnienie zgodności działań z przepisami prawa oświatowego – tego da się nauczyć.
• Budowanie i rozwijanie strategii zespołu – będziesz odpowiadać za to, jakie działania będą miały miejsce w perspektywie najbliższego roku i dłużej.

Wymagania:

• Doświadczenie w zarządzaniu dużymi, rozproszonymi zespołami (35+) – warunek konieczny.
• Doświadczenie w zarządzaniu projektami, procesami i operacjami.
• Umiejętność raportowania – szybko, sprawnie i na temat.
• Aktywne zapobieganie kryzysom (lub adekwatne reagowanie, gdy już się pojawią).
• Otwartość na wyzwania, proaktywność.
• Szybkie podejmowanie właściwych decyzji oraz myślenie analityczno‑logiczne.
• Dbanie o relacje z członkami zespołu, poczucie humoru i lekkość w komunikacji.
• Implementowanie innowacyjnych rozwiązań.
• Wsparcie rozwoju osobistego – oferujemy dostęp do coachingów, warsztatów, konsultacji, treningów.

Benefity i otoczenie:

• Pracę wśród życzliwych i wspierających osób – stawiamy na relacje i dobrą atmosferę.
• Wygodną i przyjemną przestrzeń w biurze na Żoliborzu – wtorkowe śniadania, strefa chillu, biblioteka.
• Elastyczność – sam/a ustalisz godziny pracy i tryb.
• Wpływ i sprawczość – Twoje pomysły i rozwiązania traktujemy na serio.
• Pracę z misją – każdy członek zespołu bierze udział w wielkich zmianach w życiu naszych uczniów i ich rodzin.
• Udział w zmianie społecznej – chcemy wpływać na świat edukacji z energią i rozmachem.
• Rozwój, rozwój i jeszcze raz rozwój – z nami nie ma nudy.
• Wynagrodzenie zależne jest od odpowiedzialności – o tym porozmawiamy.